Ravago

Sales

• Gestionar y dar seguimiento a las peticiones, ofertas y negociaciones con clientes.
• Coordinar visitas periódicas a clientes y elaborar informes.
• Resolver incidencias relacionadas con productos y servicios.
• Supervisar ventas, márgenes y presupuestos.
• Realizar estudios de mercado y detectar nuevas oportunidades comerciales.

Technical Sales – Asphalt

Supply Chain

• Ensure overall performance of the France supply chain for the VIDARA and COLOREY entities
• Manage and oversee French inventory across all warehouses
• Manage Fatstock and publish the consolidated monthly Stock Report
• Maintain a global view of purchase orders and supply flows
• Drive reduction of DOI (Days of Inventory) and storage costs
• Ensure product availability while optimizing inventory turns and minimizing obsolescence
• Coordinate operational purchasing in line with commercial needs and the European strategy
• Collaborate with Supply Chain teams in Europe and Spain to harmonize tools, processes, and reporting
• Consolidate and monitor performance indicators (KPIs): service level, stock coverage, lead times, DOI, obsolescence

Supply Chain Manager

Operations

• Leiden en motiveren van het operationele team
• Zorgen voor een efficiënte personeelsplanning en urenregistratie
• Toezien op veiligheid, kwaliteit (ISO 9001, GMP, SQAS, OCS) en continu verbeteren
• Ondersteunen bij training van medewerkers en nieuwe collega’s
• Contact onderhouden met Dispatch en andere afdelingen voor een soepele operatie

Voorman Operations

• Build and maintain long-term customer relationships based on trust, service, and deep market understanding.
• Ensure a high level of customer satisfaction by accurately identifying and meeting customer needs.
• Represent DRI Rubber professionally, promoting our company values and sustainable solutions.
• Support the transfer of customer information to Segment Managers when required.
• Report progress and performance against set objectives to the Global Sales Manager.
• Match the right DRI products to customer needs and applications in collaboration with the Global Sales Manager.
• Identify and assess new market trends and business opportunities in the region.
• Translate customer feedback into product improvements and development initiatives.
• Collaborate with other departments to ensure a smooth Order-to-Cash process (sales, fulfillment, and payment).
• Manage and monitor the sales forecast and order intake, ensuring reliable planning and communication of deviations.
• Maintain a healthy sales pipeline, coordinate activities, and capitalize on commercial opportunities.
• Support the Global Sales Manager with quotations, reporting, market and competitor analysis, and internal alignment.
• Achieve turnover, revenue, and margin targets, contributing to DRI’s sustainable growth.
• Expand market share by acquiring new customers and strengthening existing relationships.
• Analyze sales performance to identify areas for growth and improvement.
• Develop new business opportunities and markets within the industrial tire and general rubber goods sectors.

Sales Manager – Sri Lanka, South India

• Find and organize data related to international trading in specific regions
• Create powerbase reports based on collected data
• Analyze reports to identify new business opportunities for sales managers
• Possibly make lead calls

Sales Intern, German

Public Relations

• Maintain general ledger and subsidiary ledgers
• Prepare monthly and annual financial statements in accordance with HGB and IFRS
• Perform intercompany reconciliations
• Prepare for and support external audits by auditors
• Ensure compliance with tax regulations in cooperation with tax advisors
• Contribute to the development of planning and control metrics as well as the internal control system
• Serve as the subject-matter contact for employees, group companies and the parent company

Financial Accountant

People Operations

• Servir de punto de contacto y apoyo al/a la empleado/a (oficinas y almacén).
• Aplicación del convenio colectivo y garantizar el cumplimiento de normativas laborales y políticas internas.
• Asesoramiento a los/as empleados/as sobre asuntos relacionados con el funcionamiento de las herramientas de gestión (nómina, presencia, talento, formación, etc.).
• Contacto con la gestoría laboral y la responsable de nómina para asuntos que afecten nómina (reducciones de jornadas, excedencias, horas extras, etc.).
• Gestión de onboardings y offboardings.
• Gestión de los procedimientos jurídico/laborales en colaboración con el despacho de abogados externo.
• Gestión de procesos de selección: administrativos/as, ETTs, becarios/as, etc.
• Participación en el desarrollo e implantación de proyectos y de mejora de los procesos del departamento de People & Culture.
• Participación en las auditorías (internas, clientes y certificaciones) sobre procesos de recursos humanos.
• Asistencia a las reuniones de la RLT con la People & Culture Lead.
• Soporte con el reporting laboral a headquarters (Bélgica), seguimiento de presupuesto de RRHH, etc.
• Otros soportes a la People & Culture Manager y a la People & Culture Lead.

People & Culture Technician

Customer Support

• wsparcie działu sprzedaży
• nadzór nad procesem realizacji zamówień
• komunikacja handlowa z klientami i dostawcami
• współpraca z logistyką i działem finansowym
• sprzedaż stacjonarna (praca na sprofilowanej bazie klientów)
• przygotowywanie ofert
• prowadzenie negocjacji
• finalizowanie transakcji oraz raportowanie wyników

Customer Service Representative – Sales Associate

Manager

• Je geeft leiding aan directe medewerkers (10) en indirect aan een technisch team van circa 20 elektro- en mechanische technici.
• Je bouwt aan een onderhoudscultuur waarin preventief onderhoud centraal staat.
• Je bent verantwoordelijk voor de efficiënte uitvoering van onderhoudstaken en besteed het beschikbare budget daar waar het de meeste waarde toevoegt.
• Je vertaalt maintenance doelstellingen naar tastbare resultaten en bouwt mee aan een toekomst waarin nul storingen de norm is.