Director

• Definir e implantar la estrategia tecnológica de la organización.
• Liderar un equipo multidisciplinar compuesto por las áreas de ERP, Business Intelligence & Data, Sistemas y Ciberseguridad.
• Diseñar la evolución organizativa del departamento de IT, identificando oportunidades de mejora.
• Impulsar la documentación y estandarización de procesos como base para futuros proyectos de transformación.
• Liderar proyectos estratégicos relacionados con la evolución del ERP y la digitalización de los procesos de fabricación.
• Desarrollar la estrategia de datos mediante la implantación y evolución del Data Warehouse, Data Lake y soluciones de Business Intelligence.
• Implantar un modelo de Data Governance que permita una gestión eficiente y fiable de la información.
• Promover el uso de la Inteligencia Artificial como herramienta para incrementar la productividad y optimizar procesos.
• Liderar la modernización de la infraestructura tecnológica y documental.
• Evolucionar el modelo de soporte IT hacia un servicio basado en SLAs y mejora continua.
• Gestionar proveedores tecnológicos, presupuestos y proyectos estratégicos.
• Actuar como socio estratégico del negocio, participando en la definición de iniciativas corporativas y en la toma de decisiones.

Director, IT

• Lead European sales strategy for border security, surveillance, and C‑UAS solutions
• Deliver bookings, revenue, margin, and pipeline growth targets
• Identify, qualify, and capture strategic government and defence opportunities
• Build relationships with ministries, agencies, and key integrators
• Lead and coach a team of business development and sales professionals
• Develop and manage dealer, distributor, and representative networks
• Drive partner performance through clear plans and regular reviews
• Collaborate with engineering and product teams on market needs
• Oversee forecasting, CRM discipline, and competitive insight
• Support proposals, pricing strategy, and contract negotiations

Director BDS, IMS

• Own the Professional Services product vision, strategy, and multi-horizon roadmap; align it with Unit4's platform strategy and commercial growth targets.
• Own feature outcomes, not just delivery — define clear adoption, usage, and customer impact goals for every capability you champion, and track performance against them after launch.
• Serve as the internal authority on the Professional Services vertical, providing product, marketing, analyst relations, and pre-sales teams with the industry grounding they need to position, demonstrate, and sell effectively.
• Lead a prioritized product backlog with dedicated engineering capacity - defining outcomes, success metrics, release plans, and quality criteria.
• Translate deep PSO market knowledge into specific, investment-backed product requirements: opportunity sizing, problem statements, and build-vs-partner decisions.
• Define industry-specific solution blueprints, reference configurations, and pre-built templates that accelerate customer time-to-value.
• Act as the vertical voice in planning conversations with horizontal product teams, ensuring PSO requirements are reflected in platform investment.
• Partner with the Industry Growth Director on launch readiness, pricing, packaging, and field enablement for new capabilities.
• Engage directly with strategic customers and the PS Industry Board to validate roadmap direction, co-innovate, and generate outcome evidence.
• Monitor the competitive landscape - know what NetSuite, Workday, Deltek, Kantata, and others are shipping and what it means for Unit4's positioning.
• Work with partners to extend the value proposition for PSO customers.

Product Director – Professional Services

• Liderar el diseño e implementación de recompensas para el clúster de Europa Continental
• Gestionar ciclos anuales de salarios e incentivos a través del clúster
• Analizar y evaluar estructuras de compensación en mercados europeos

Associate Director – Reward, Continental Europe

• Maintain and govern an end-to-end mastering capability for product-related data
• Develop and execute a data management strategy covering the full product lifecycle
• Establish stewardship and governance models for product master data
• Collaborate with multiple teams to ensure product master data is discoverable and reusable across the enterprise
• Monitor and track KPIs for product master data quality

Associate Director – Product Master

• Actuar como responsable principal del entorno de Google Workspace, garantizando una configuración óptima, gobierno del dato y organización documental
• Gestionar y optimizar el ecosistema de herramientas SaaS de la firma (Slack, CRM, etc.), asegurando integraciones de API eficientes y evitando silos de información
• Identificar puntos de fricción en los procesos operativos y de negocio, e implementar automatizaciones (Zapier, Make o scripts propios) para reducir el trabajo manual
• Reforzar los protocolos de autenticación: MFA/2FA, Single Sign-On (SSO) y procesos seguros de baja de usuarios
• Implementar y gestionar soluciones de Mobile Device Management (MDM) para asegurar el cumplimiento y cifrado de todos los dispositivos, con independencia de su ubicación
• Garantizar el cumplimiento de la normativa de protección de datos (GDPR) y mantener documentación y logs de auditoría preparados para revisiones regulatorias
• Desarrollar y mantener un plan de continuidad de negocio (Disaster Recovery) ante incidentes de seguridad o caídas de proveedores cloud
• Gestionar el ciclo de vida completo del hardware: adquisición de equipos para nuevas incorporaciones, control de activos y baja/reciclaje seguro
• Administrar licencias de software y relaciones con proveedores, revisando periódicamente el uso de herramientas SaaS para optimizar costes y negociar mejores condiciones
• Implementar estrategias de prevención de pérdida de datos (DLP) acordes a una entidad regulada, garantizando la confidencialidad de la información de clientes
• Proveer soporte técnico cercano, resolutivo y orientado a facilitar el trabajo del equipo
• Actuar como socio estratégico de la Dirección, impulsando la adopción segura de herramientas de IA (LLMs, copilots) para generar ventaja competitiva sin comprometer los estándares de privacidad del dato

IT Director

• Serás responsable de definir y ejecutar la estrategia tecnológica de la compañía.
• Liderando proyectos de digitalización, integración de sistemas y mejora continua de procesos.
• Actuando como nexo entre las necesidades del negocio y las soluciones tecnológicas.
• Liderar la selección e implantación del nuevo ERP corporativo.
• Analizar los procesos de las distintas áreas para optimizar su funcionamiento.
• Coordinar proveedores, consultoras y partners tecnológicos.
• Impulsar iniciativas de transformación digital y automatización.
• Definir la arquitectura tecnológica y supervisar infraestructuras, ciberseguridad y servicios cloud.
• Integrar las diferentes herramientas y sistemas de la compañía.
• Diseñar indicadores y cuadros de mando que faciliten la toma de decisiones.
• Acompañar a la organización en los procesos de cambio tecnológico.

Director de IT

• Direct PS Delivery for a region in EMEA
• Collaborate with practice leads
• Manage a team of Engagement Managers and Project Managers
• Advocate for sufficient resources
• Drive consistent governance and operational rigor
• Develop and maintain executive-level relationships with customers
• Communicate insights and recommendations to senior leaders
• Promote collaboration and continuous improvement

Director, Customer Delivery

• Originate, develop and secure large, complex Health, Safety & Environment consulting engagements.
• Build and maintain long-term relationships with C-suite and senior operational leaders.
• Drive revenue growth, delivering ambitious individual and practice-level targets.
• Collaborate closely with J.S. Held’s global practices.
• Act as engagement lead and senior adviser on complex engagements.
• Provide end-to-end HSE leadership and strategic guidance.

Director – Health, Safety & Environment

• Support aligned implementation of International Field Medical strategy across assigned TAs, ensuring country‑level applicability
• Drive country adoption of core field medical frameworks (iSEA, iSEC, IMEx, MEEP) to enable compliant, prioritized expert engagement
• Support planning and execution, tracking of medical metrics (e.g., BEST) and launch/in‑line execution activities
• Strengthen insights management by enabling structured capture, synthesis, and upward flow of country field insights
• Ensure alignment with brand strategy, scientific narrative, and medical frameworks while partnering with IMA TA and country field teams
• Act as liaison with platform owners (e.g., CRM) to support system use, troubleshoot issues, and cascade training
• Promote embedding of IMACE standards through cross‑functional collaboration and sharing of best practices across countries
• Drive adoption of digital tools, dashboards, and standardized reporting to support data‑driven execution and reduce manual workload
• Identify capability gaps and contribute to capability‑building initiatives in partnership with Scientific Learning & Capability teams
• Translate aggregated cross‑country insights and medical metrics into actionable recommendations, ensuring compliant, high‑quality execution
• Demonstrated fluency in interpreting field medical metrics, dashboards, and customer insight data to inform operational decisions, identify opportunities, and drive continuous improvement.

Associate Director, Field Medical Execution – Neuroscience

• Will be a lead statistician on individual studies, across related studies, and for integrated summaries.
• Design and report Phase I to IV clinical studies and regulatory filings under the supervision of a more senior statistician.
• Responsible for all statistical aspects of study design, study analysis, validation, and documentation.
• Provide timely and scientifically sound statistical expertise to clinical development projects.
• Develop and execute statistical strategy, design, and analyses for clinical trials.
• Collaborate with clinical development, pharmacology, pharmacovigilance, clinical drug supply, project management, regulatory affairs, medical writing, clinical data management, and clinical operations.

Associate Director, Biostatistics

• Generate and qualify new business opportunities across brands, rights holders, institutions and sports properties.
• Build and manage a robust pipeline of commercial opportunities.
• Develop relationships with senior decision-makers including CMOs, Marketing Directors, CEOs and General Managers.
• Identify and pursue strategic growth opportunities for the agency.
• Create and execute action plans to achieve ambitious new business objectives.
• Lead the entire sales process from prospecting to contract signature.
• Conduct commercial meetings, presentations and negotiations with prospective clients.
• Drive conversion of opportunities into long-term client relationships.
• Achieve agreed revenue and new business targets.
• Develop long-term partnerships that generate sustainable growth for the agency.
• Work closely with the Director of Strategy & New Business Proposals to ensure client needs are accurately translated into compelling agency solutions.
• Coordinate proposal development processes while maintaining ownership of the client relationship and commercial negotiations.
• Facilitate collaboration between strategy, consulting, creative and specialist teams throughout the sales cycle.
• Represent CA Sports at industry events, conferences and networking opportunities.
• Maintain a strong presence within the sports business ecosystem.
• Continuously identify emerging commercial opportunities and industry trends.
• Act as a senior ambassador for the agency within the sports, marketing and business communities.

Business Director

• Definir, liderar e implantar la estrategia corporativa de PRL, Salud y Bienestar
• Garantizar el cumplimiento normativo
• Diseñar procedimientos, criterios y estándares preventivos comunes para toda la organización
• Coordinar el servicio de prevención y los recursos preventivos externos
• Analizar indicadores de accidentalidad, absentismo y litigios laborales
• Liderar proyectos de mejora continua en seguridad, salud y bienestar
• Representar a la compañía ante organismos oficiales y autoridades laborales
• Negociar e interlocutar con comités de seguridad y salud
• Anticipar riesgos y definir acciones preventivas y correctivas
• Acompañar el crecimiento de la compañía mediante la implantación de buenas prácticas preventivas
• Gestionar y desarrollar al equipo nacional de PRL

Director de PRL, Salud y Bienestar

• Own the 12-month and 24-month roadmap and quarterly release plan
• Project-manage every game: kickoff, GDD sign-off, dev sprints, art delivery, audio delivery, internal QA, lab submission, ORYX integration, soft launch, live
• Hire, onboard, performance-manage the team
• Manage external vendors (art, audio, legal, accounting)
• Coordinate B2B licensing
• Make build-vs-buy calls on every adjacent capability (analytics, sim tooling, art pipeline, etc.)

Games Studio Director

• Definir y ejecutar la estrategia de transformación del Core de negocio, alineándola con los objetivos corporativos y con la hoja de ruta tecnológica de la compañía.
• Liderar programas de transformación complejos, coordinando equipos multidisciplinares y asegurando el cumplimiento de plazos, presupuesto y objetivos de negocio.
• Diseñar e implantar modelos de gobierno que permitan supervisar adecuadamente la evolución de las iniciativas, gestionando riesgos, dependencias y planes de acción.
• Coordinar la relación con fabricantes, integradores y proveedores tecnológicos, garantizando una ejecución eficiente de los proyectos y la correcta toma de decisiones estratégicas.
• Liderar la evaluación, selección e implantación de nuevas soluciones y plataformas, asegurando su alineación con las necesidades actuales y futuras del negocio.
• Supervisar los procesos de migración, integración y evolución de sistemas, garantizando la continuidad operativa y minimizando el impacto sobre la actividad de la organización.
• Actuar como punto de unión entre las áreas de negocio y tecnología, facilitando la toma de decisiones y asegurando el alineamiento de todos los stakeholders involucrados.
• Impulsar iniciativas de mejora continua, modernización tecnológica y transformación operativa que permitan incrementar la eficiencia y la capacidad de adaptación de la organización.

Director de Core

• Liderar la ejecución completa del proyecto bajo modalidad EPC
• Actuar como interlocutor principal frente al cliente interno y coordinar equipos internos y externos
• Supervisar los diferentes procesos de ingeniería constructiva, balances de masa y energía
• Asegurar cumplimiento normativo y contractual
• Supervisar y colaborar en la definición de la estrategia de procurement
• Dirigir la ejecución en obra, gestionando subcontratistas
• Gestionar presupuesto y cronograma del proyecto
• Administrar el contrato EPC, mitigar riesgos técnicos y económicos

Biomethane Project Director

• Coordinar y gestionar el diseño, desarrollo y evolución de aplicaciones, productos y servicios digitales relacionados con ahorro e inversión
• Asegurar un nivel de servicio adecuado
• Promover iniciativas de innovación que contribuyan a la mejora del negocio
• Planificar y gestionar proyectos tecnológicos vinculados a productos y servicios de ahorro e inversión
• Coordinar equipos internos, proveedores externos y áreas de negocio para asegurar la correcta entrega de soluciones, cumplimiento de plazos y calidad del servicio
• Participar en la identificación de nuevas oportunidades de mejora
• Definir requerimientos funcionales y técnicos
• Seguir iniciativas en curso
• Interlocutar con áreas como negocio, legal, control interno y PMO

Director de Desarrollo Tecnológico – Ahorro e Inversión

• Leading the Southern Europe region, reporting directly to the Senior Vice President, Managing Director, EMEA, the role has full accountability for regional sales and account management, with a focus on delivering sustainable regional growth.
• Build and develop a high-performance team and drive the region's growth plans.
• Full accountability for leading the Agency Marketplace sales organization and delivering sustainable growth results in the Southern Europe region.
• Deliver sustainable profit as well as market share growth in the region.
• Direct a team of professionals with efforts resulting in the development and implementation of designated sales initiatives and business plans.
• Responsible for developing and nurturing multiple key client relationships with customers, complemented with superior customer service.
• Deliver world-class products and services through profitable renewal, conversion, and new sales development.
• Maintain and develop relationships with the network of strategic partners to ensure optimal market coverage and penetration.
• Maintain a high level of customer involvement and is responsible for establishing Sabre as the global leader in this segment.
• Define and lead new-segment strategies, and prioritize commercial and marketing activities accordingly.
• Maintain a highly visible presence in the region and within Sabre by actively driving the sales activities and developing best practices.

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