HR Specialist
Liebherr Group
full-time
Posted on:
Location Type: Office
Location: Istanbul • Turkey
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About the role
- Verwaltung und Abwicklung aller Aspekte des Mitarbeiterlebenszyklus.
- Durchführung interner und externer Rekrutierungsprozesse.
- Erstellung von Stellenangeboten, Verträgen, personalrelevanten Dokumenten und Arbeitszeugnissen unter Berücksichtigung arbeits-, sozialversicherungs- und steuerrechtlicher Vorschriften sowie der lokalen Arbeitsgesetze.
- Beratung und kompetente Anlaufstelle für die Manager und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Angelegenheiten.
- Mitwirkung und Unterstützung bei HR-relevanten Projekten (z.B. Onboarding-Prozess) und Veränderungsprozessen in Zusammenarbeit mit dem Controlling der Division.
- Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat.
- Planung und Umsetzung HR-relevanter Marketingaktivitäten (z.B. Jobmessen).
- Entwicklung lokaler Maßnahmen zur Talentbindung und Nachfolgeplanung.
- Ausbildung von Führungskräften und Mitarbeitern zu neuen HR-Tools in Kooperation mit dem Unternehmensbereich.
Requirements
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit weiterer Qualifikation im Personalwesen oder ein Hochschulstudium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal.
- Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in einem international tätigen Unternehmen.
- Kenntnisse im Arbeitsrecht, Mitbestimmungsrecht, Sozialversicherungs- und Steuerrecht.
- Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Türkisch, Deutsch wäre von Vorteil.
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten in Kombination mit kooperativem und eigenverantwortlichem Arbeitsstil.
Benefits
- langfristige und ausgezeichnete Zukunftsperspektiven in einem innovativen Umfeld.
- Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
- kontinuierliche Weiterbildung und aktive Gesundheitsförderung.
- sichere Anstellung in einem erfolgreichen Unternehmen mit attraktiver Vergütung und modernen Sozialleistungen.
- Mitarbeitervergünstigungen bei ausgewählten Partnern.
Applicant Tracking System Keywords
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Hard skills
PersonalwesenArbeitsrechtSozialversicherungsrechtSteuerrechtRekrutierungsprozesseOnboarding-ProzessTalentbindungNachfolgeplanung
Soft skills
Kommunikationsfähigkeitenkooperativer Arbeitsstileigenverantwortlicher Arbeitsstil
Certifications
kaufmännische AusbildungHochschulstudium der Betriebswirtschaft