Vi

Projekt- und Performancemanager

Vi

full-time

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Location Type: Office

Location: Oldenburg • 🇩🇪 Germany

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Job Level

Mid-LevelSenior

About the role

  • Analyse und Problemlösung: Identifizierung von Störungen und Fehlerursachen (Performance Cases) sowie Entwicklung nachhaltiger Lösungen zur Optimierung der Anlagenverfügbarkeit.
  • Technische Optimierung: Konzeption und Umsetzung technischer Maßnahmen zur Effizienzsteigerung und Performanceverbesserung.
  • Monitoring & Reporting: Überwachung relevanter KPIs wie Energieproduktion, Verfügbarkeit und Kosten.
  • Ableitung von Handlungsempfehlungen und Erstellung von Kundenreportings im Rahmen von Betriebsführungsverträgen.
  • Projektmanagement: Eigenverantwortliche Steuerung von Projekten im Bereich technische Betriebsführung für Offshore-Windparks.
  • Onboarding & Weiterentwicklung: Implementierung von Neukunden sowie kontinuierliche Verbesserung bestehender Performanceanalysen.

Requirements

  • Abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium (z. B. Maschinenbau, Elektrotechnik, Energietechnik, Wirtschaftsingenieurwesen)
  • Zusatzqualifikationen im Projektmanagement sind von Vorteil
  • Kenntnisse in Offshore-Windenergie, Energiewirtschaft oder erneuerbaren Energien gewünscht
  • Erfahrung in der Koordination von interdisziplinären Teams und externen Dienstleistern
  • Analysefähigkeiten zur Identifikation von Fehlerursachen und Performance Cases
  • Kommunikationsstärke und Fähigkeit zur Abstimmung mit Stakeholdern, Lieferanten und Service-Teams
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • sehr gute Deutschkenntnisse
Benefits
  • Ein umfassendes Benefit-Programm
  • Einen unbefristeten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit viel Eigenverantwortung und attraktiven Entwicklungsperspektiven
  • Flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Eine optimale Unterstützung auf Ihrem Karriereweg durch regelmäßige Trainings
  • Eine dynamische und persönliche Atmosphäre
  • Eine leistungsfördernde und partnerschaftliche Unternehmenskultur
  • Ein attraktives Gehalt inklusive umfangreicher Sozialleistungen eines internationalen Konzerns
  • Einen Arbeitgeber, der sich durch die Wertschätzung und Chancengleichheit seiner Mitarbeitenden auszeichnet und dadurch seinen Erfolg generiert

Applicant Tracking System Keywords

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Hard skills
AnalysefähigkeitenTechnische OptimierungMonitoringReportingProjektmanagementPerformanceanalysenEnergieproduktionVerfügbarkeitKostenmanagementFehlerursachenidentifikation
Soft skills
KommunikationsstärkeSelbstständige ArbeitsweiseStrukturierte ArbeitsweiseLösungsorientierte ArbeitsweiseTeamkoordinationStakeholder-Abstimmung
Certifications
Zusatzqualifikationen im Projektmanagement