Solvo Global

HR Operations Administrator, U.S Compliance

Solvo Global

full-time

Posted on:

Location Type: Remote

Location: Colombia

Visit company website

Explore more

AI Apply
Apply

Salary

💰 COP 3,000,000 - COP 3,600,000 per month

About the role

  • Redactar, actualizar y personalizar manuales de empleados de EE. UU. en diversas industrias (se requiere experiencia previa; se ofrece orientación cuando sea necesario).
  • Investigar y aplicar leyes laborales específicas de cada estado (excluyendo California y Nueva York).
  • Asistir en la creación y mantenimiento de: SOP, descripciones de trabajo, KPI y documentación interna.
  • Asegurar precisión, alineación y profesionalismo en todos los materiales de RRHH.
  • Proporcionar apoyo administrativo en reclutamiento dentro del modelo de RRHH basado en horas de Zephyr.
  • Asistir con la coordinación de candidatos, documentación, programación y seguimiento del proceso.
  • Apoyar proyectos de RRHH relacionados con compromisos de clientes (no frente al cliente).

Requirements

  • Mínimo 2 años de experiencia en un rol designado de RRHH (solo trabajo específico de RRHH).
  • Experiencia comprobada apoyando funciones de RRHH basadas en EE. UU. — esto es un requisito.
  • Sólido conocimiento del cumplimiento laboral en EE. UU. y la capacidad de guiar a los clientes en consecuencia.
  • Experiencia en la redacción o actualización de manuales de empleados.
  • Experiencia en reclutamiento (requerido).
  • Excelente inglés escrito y gran atención al detalle.
  • Muy organizado, confiable y cómodo trabajando de forma independiente en un entorno remoto.
  • Capacidad para adaptar el estilo de comunicación y la documentación a diversas industrias.
  • Familiarizado con sistemas y procesos de diferentes clientes.
Benefits
  • Oportunidad de bonificaciones por rendimiento en apoyo a nuevos negocios (cuando sea aplicable)
Applicant Tracking System Keywords

Tip: use these terms in your resume and cover letter to boost ATS matches.

Hard Skills & Tools
redacción de manuales de empleadoscumplimiento laboralreclutamientoSOPdescripciones de trabajoKPIdocumentación interna
Soft Skills
atención al detalleorganizaciónconfiabilidadtrabajo independienteadaptabilidad en comunicación