People Analytics Specialist
Talent2Win USA
ETLSQLTableau
Coordinador de Recursos Humanos
SEK Security Ecosystem Knowledge
full-time
Posted on:
Location Type: Hybrid
Location: Lima • 🇵🇪 Peru
Visit company websiteJob Level
Mid-LevelSenior
About the role
- Coordinar, planificar, dirigir y controlar los procesos relacionados con la administración de talento humano
- Implementar y supervisar políticas de talento humano alineadas con los valores corporativos
- Fomentar un entorno laboral positivo, basado en el respeto, la inclusión y la igualdad de oportunidades
- Velar por la confidencialidad de la información y la gestión de los datos del personal
- Garantizar procesos de reclutamiento y selección cumpliendo los estándares internos
- Participar activamente en la evaluación y selección de candidatos junto a líderes de área
- Elaborar, revisar y gestionar contratos laborales y documentos legales
- Gestionar las afiliaciones a seguridad social
- Asegurar la correcta ejecución del proceso de inducción y capacitación de nuevos colaboradores
- Supervisar procesos de nómina y beneficios
- Atender auditorías y requerimientos legales
Requirements
- Egresados o bachiller de las carreras: Recursos Humanos, Administración de Empresas, Contaduría Pública, Ingeniería Industrial, Psicología o carreras afines
- Experiencia general en el cargo de 6 a 10 Años
- Experiencia específica y/o en Cargos Similares 3 Años
- Experiencia en gestión de nómina
- Experiencia en Gestión de contratación y desvinculación
- Experiencia en gestión legal del ciclo de vida del colaborador
- Experiencia liderando equipos pequeños
- Deseable Manejo de Software Administrativo
- Deseable manejo de sistemas de reclutamiento y selección
- Deseable Conocimiento en manejo de personal y talento humano.
Benefits
- Un ambiente de trabajo saludable y flexible
- Oportunidad de dirigir tu carrera y desempeñarte al máximo de tu potencial
- Promoción de una cultura de pluralidad y respeto
- Fomentamos aplicaciones diversas
Applicant Tracking System Keywords
Tip: use these terms in your resume and cover letter to boost ATS matches.
Hard skills
gestión de nóminagestión de contratacióngestión legal del ciclo de vida del colaboradorevaluación de candidatoselaboración de contratos laboralessupervisión de procesos de inducciónsupervisión de beneficiosauditoríaspolíticas de talento humanoconfidencialidad de la información
Soft skills
liderazgoorganizacióncomunicacióntrabajo en equiporespetoinclusiónigualdad de oportunidadesplanificacióndireccióncontrol