About the role
- 根据区域销售目标和营销计划,制定销售计划并跟进辖区销售活动及业绩
- 进行A&P、OP预算规划和控制,与销售代表一起制定预算并确定区域
- 管理代表的报告和系统应用程序,拜访重要客户
- 为代表提供辅导、培训和评估,激励团队
- 提升业务绩效,参与公司主力推广项目,建立和扩展医药健康系统内的网络和连接
Requirements
- 本科及以上
- 至少3年以上制药行业经验
- 至少1年以上管理经验
- 具有行业/产品知识
- 专业技能:客户管理、区域管理、实地辅导、面试技巧
- 领导力:敢于改变、横向合作、发展人才、团队领导
- 享受周到、精心设计的奖励方案,肯定您的贡献,扩大您的影响。
- 享受各种健康和保健福利,包括高质量的医疗保健、预防和健康计划。
- 至少14周的不分性别的育儿假。
- 无限的职业发展机会(国内或海外)和成长平台。
- 支持性团队环境与多样性、公平与包容的承诺。
ATS Keywords
Tip: use these terms in your resume and cover letter to boost ATS matches.
Hard skills
客户管理区域管理实地辅导面试技巧
Soft skills
领导力敢于改变横向合作发展人才团队领导