Primal State Performance GmbH

Expert People Strategy

Primal State Performance GmbH

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Location: Germany

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About the role

  • Du hebst People-Themen von „gut“ auf „geschäftskritisch“.
  • Du betreust einzelne Departments als Business Partner, entwickelst klare Roadmaps, lieferst entscheidungsreife Analytics und bringst Projekte nicht nur über die Ziellinie – sondern sorgst dafür, dass sie echten Impact haben.
  • Du bist Sparringspartner*in für CEO, Finance und Leads und die rechte Hand des Head of People & Culture.
  • Business Partnering: Prioritäten mit Leads schärfen, Trade-offs moderieren, Entscheidungsreife herstellen
  • People-Strategie & Roadmaps: Je Department eine fokussierte Roadmap über Recruiting, Onboarding, Development, Performance, Capacity und KPIs aufsetzen und steuern
  • Analytics & Planning: Top-KPI-Set definieren, Single Source of Truth betreiben, Dashboard-Suite und monatliche KPI-Reads liefern, Rolling Forecasts gemeinsam mit Finance führen
  • Delivery & Change: Priorisierte Initiativen mit klarem Scope, Milestones, Risks, Comms und Enablement liefern
  • Operating Model & Governance: RACI klären, Review-Kadenzen etablieren, Entscheidungen dokumentieren und nachhalten
  • Exec-Readouts: Entscheidungs-Slides mit Szenarien, Kosten-/Impact-Darstellung und klarer Empfehlung

Requirements

  • 6+ Jahre in People Strategy, HRBP, Org Design, People Analytics oder FP&A-nah inWachstumsumfeldern
  • Nachweislich 0→1 geliefert und skaliert, nicht nur konzipiert
  • Stark in Struktur, Storylining, Priorisierung, „Nein-sagen“
  • Souverän mit HR-Systemen und BI-Denke, sicher in KPI-Reads und einfachen Predictive-Signalen
  • Studium in WiWi, Wirtschaftsinformatik, Data/Business Analytics, Statistik, IndustrialEngineering oder HR/Arbeitswissenschaften mit quantitativem Schwerpunkt
Benefits
  • Flexibel arbeiten, wie’s zu dir passt. Arbeite wann und wo du am produktivsten bist - mit flexiblen Arbeitszeiten und smarter Stundenerfassung.
  • Glow Card – jeden Monat ein Bonus. 50 € Guthaben monatlich für lokale Anbieter – macht 600 € im Jahr extra für dich.
  • Weiterkommen leicht gemacht. Mit unserer Glowcademy und Lernzeit pro Woche bleibst du immer am Ball.
  • 40 % Mitarbeiterrabatt. Auf das komplette Sortiment – das lohnt sich wirklich.
  • Urlaub, der dir guttut. 30 Tage frei + 1 persönlicher Feiertag + bis zu 10 unbezahlte Tage extra, wenn du mal länger abschalten willst.
  • Gesundheit im Fokus. Wir übernehmen bis zu 600 € im Jahr für Zusatzleistungen – von Brille bis Zahnreinigung.
  • Für später gut abgesichert. Nach der Probezeit gibt’s 600 € Zuschuss zur Altersvorsorge – und wenn du selbst mit einzahlst, legen wir nochmal 20 % drauf.
  • Corporate Benefits & FutureBens. Hol dir exklusive Rabatte und Vorteile bei vielen Partnern.
  • Glow25 Merch. Unser Teamlook, dein Statement.
  • Kultur, die wirklich strahlt. Seit fünf Jahren in Folge sind wir als Top Company bei Kununu ausgezeichnet - ein echtes Zeichen für unsere starke, positive und gelebte Kultur.
Applicant Tracking System Keywords

Tip: use these terms in your resume and cover letter to boost ATS matches.

Hard Skills & Tools
People StrategyHR Business PartneringOrganizational DesignPeople AnalyticsFinancial Planning & AnalysisKPI DevelopmentPredictive AnalyticsDashboard CreationRolling ForecastsData Analysis
Soft Skills
PrioritizationStoryliningDecision MakingCommunicationChange ManagementImpact DeliveryAnalytical ThinkingCollaborationStrategic ThinkingNegotiation