Senior Tax Manager, Payroll Tax
Continental
Senior Tax Manager Lohnsteuer
Continental
full-time
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Location Type: Remote
Location: Remote • Hannover • 🇩🇪 Germany
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Senior
About the role
- Eigenständige Leitung des Lohnsteuerteams (ein bis zwei direct reports, fachlich und disziplinarisch)
- Fachexperte / -expertin Lohnsteuer mit zentraler Verantwortung für lohnsteuerliche Sonderthemen im deutschen Teilkonzern (inkl. Global Mobility)
- Erstellung lohnsteuerlicher Stellungnahmen (z. B. zu Abfindungen, Sachzuwendungen, Global Mobility Themen, Reisekosten)
- Erarbeitung und Umsetzung von Richtlinien und Organisationsanweisungen (z. B. i. V. m. Cross Border Mobile Work, Sachzuwendungen)
- Zentrale Verantwortung für das Sachzuwendungstool CITAX bei deutschen Konzerngesellschaften sowie dessen Weiterentwicklung (abteilungsübergreifender, komplexer Prozess)
- Zentralverantwortung für die Leitung / Koordination deutscher Lohnsteueraußenprüfungen inkl. der damit verbundenen wesentlichen Entscheidungen
- Schnittstellenfunktion zur HR-Organisation und zum Dienstleister „Accenture“ (nach Outsourcing eines Teilbereichs der HR-Organisation) im Zusammenhang mit Lohnsteuerthemen.
Requirements
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften
- Mind. 3 bis 5 Jahre Berufserfahrung in Industrie oder (großer) Beratungsgesellschaft, Steuerberater-Examen vorteilhaft
- Intensive Erfahrungen im Bereich Lohnsteuer
- Erfahrungen im Bereich "International Assignment" vorteilhaft
- Erfahrungen im Prozess- und Projektmanagement
- Gute Kenntnisse über die Zusammenhänge Lohnsteuer, Sozialversicherung, USt, (Transfer Pricing)
- Erste Führungserfahrungen vorteilhaft
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Pro-aktiver Ansatz, Freude an bereichsübergreifender Projektarbeit
- Überdurchschnittliches Engagement, Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen
Benefits
- Flexible Arbeitsmöglichkeiten , einschließlich bis zu 2 Tage Remote-Arbeit pro Woche (sofern die Teilnahme an Workshops oder Veranstaltungen nicht den Einsatz vor Ort erfordert)
- Möglichkeit, aus anderen EU-Ländern für bis zu 40 Tage pro Jahr zu arbeiten
- Chance, einen Unterschied zu machen und zu bedeutenden Projekten beizutragen
- Mitarbeiterrabatte und eine betriebliche Altersvorsorge
- Krankenversicherung und Unterstützung bei der Kinderbetreuung
- Betriebskantine und Betriebsärzte
- Sabbatical-Option
Applicant Tracking System Keywords
Tip: use these terms in your resume and cover letter to boost ATS matches.
Hard skills
LohnsteuerGlobal MobilitySachzuwendungenReisekostenCross Border Mobile WorkCITAXProzessmanagementProjektmanagementTransfer PricingSozialversicherung
Soft skills
FührungserfahrungPro-aktiver AnsatzEigeninitiativeDurchsetzungsvermögenEngagementKommunikationsfähigkeitTeamarbeitOrganisationsfähigkeitInterdisziplinäre ZusammenarbeitAnalytisches Denken
Certifications
Steuerberater-Examen
