Strategy Director

We Are Social

Strategy Director leading strategy and client engagement at a global socially-led creative agency. Overseeing campaigns and collaborating with cross-functional teams in Munich.

Posted 5/12/2026full-timeMunich • 🇩🇪 GermanyLeadWebsite

About the role

Key responsibilities & impact

**Deine Aufgaben:**
- Strategische Führung und Beratung von Kund:innen gemeinsam mit Account Management und Kreation
- Betreuung von Kund:innen mit Schwerpunkt Automotive
- Entwicklung von fundierten, kulturell relevanten und überraschenden Strategien
- Erstellung von Creative Briefs und kreativen Herleitungen
- Entwicklung von Kampagnenarchitekturen sowie Kanal- und Kommunikationsstrategien
- Strategische Begleitung von New Business Pitches
- Ableitung von Insights und Handlungsempfehlungen auf Basis von Daten, Trends und kulturellen Entwicklungen
- Enge Zusammenarbeit mit Data und Distribution bei Reportings und Performance-Ableitungen
- Führung, Sparring und Weiterentwicklung von Junior Strateg:innen
- Qualitätssicherung strategischer Outputs im Team
- Eigenständige Recherche und Beobachtung von Märkten, Zielgruppen und kulturellen Entwicklungen

Requirements

What you’ll need

**Wonach suchen wir?**
- Mindestens 5-8 Jahre Erfahrung in der Strategie innerhalb einer Kommunikations-, Social-, Digital- oder Kreativagentur
- Erfahrung in der Entwicklung von Marken-, Kommunikations- oder Social Strategien
- Sehr gutes Verständnis von Consumer Behaviour, Markenkommunikation und digitalen Plattformen
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Kreation sowie in der Führung und Beratung von Kund:innen
- Fähigkeit, komplexe Gedanken und Insights in klare und überzeugende Stories zu übersetzen
- Ausgeprägte Neugier auf kulturelle, gesellschaftliche und digitale Entwicklungen
- Offenheit für datenbasierte Arbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit
- Ein gutes Gespür für relevante Insights, Trends und kreative Potenziale
- Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke sowie Freude an kollaborativer Arbeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

Comp & perks

*Warum du Teil unseres Teams werden solltest?*
**Lebendiger Teamgeist: **Wir tragen das Adjektiv social sehr bewusst im Namen und leben einen starken Teamgeist und eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, in denen deine Stimme zählt!
**Spannende Projekte mit internationaler Reichweite:** Wir arbeiten an digitalen Projekten, die Maßstäbe setzen! Unsere Kund:innen kommen aus dem B2C- und B2B-Umfeld und sind sowohl lokale als auch internationale Player.
**Global verbunden und lokal verwurzelt: **Unsere Teams an den Standorten München und Kreuzberg profitieren von einem nachhaltigen Wissensaustausch mit den WAS Standorten weltweit und sind im Glockenbachviertel und Kreuzberg zu Hause.
**Flexibilität - Yes please!:** Hybrides Arbeiten vereint für uns die Vorteile des Home Offices mit denen des Arbeitens im Büro. Genau deswegen haben wir uns für einen 2/3 Split entschieden, der bedeutet, dass wir bei 40h mindestens 2 Tage vor Ort mit unseren Kolleg:innen und 3 Tage im Home Office arbeiten. But that’s not all! Darüber hinaus sind wir große Fans von Remote Arbeit. Deswegen hast du bei uns die Möglichkeit 20 Tage innerhalb Deutschlands und weitere 20 Tage innerhalb Europas remote zu arbeiten. Wenn du also kein großer Fan des Deutschen Winters bist, join us und du kannst diese Zeit in Portugal oder Griechenland genießen.
**Mehr Benefits für dich:** Weil wir wissen, wie wichtig Well-being ist und wir Benefits einfach lieben, bieten wir dir mehr als nur den Standard. Genieße 2 zusätzliche Health Days, Menstrual Leave, einen freien Tag an deinem Geburtstag, eine Kooperation mit Wellpass, das Deutschlandticket, eine Mitgliedschaft bei OpenUp und vieles mehr.

ATS Keywords

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Tip: use these terms in your resume and cover letter to boost ATS matches.

Hard Skills & Tools

StrategieentwicklungKampagnenarchitekturCreative BriefsDatenanalyseConsumer BehaviourMarkenkommunikationKommunikationsstrategienSocial StrategienMarktforschungPerformance-Ableitungen

Soft Skills

FührungskompetenzBeratungskompetenzKreativitätNeugierStrukturierte ArbeitsweiseLösungsorientierungKommunikationsstärkeKollaborationStorytellingInterdisziplinäre Zusammenarbeit