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Veepee

Técnico/a de Selección – Prácticas

Veepee

Talent Acquisition Intern at Veepee, responsible for full recruitment cycle for junior roles. Supporting the Talent Acquisition team with innovative sourcing and great candidate experiences in a multinational environment.

Posted 7/3/2026internshipBarcelona • 🇪🇸 SpainMid-LevelSeniorWebsite

About the role

Key responsibilities & impact
  • Aprendizaje en la Gestión 360º del talento: Acompañado/a por tu manager y equipo, participarás activamente en todas las fases del ciclo de selección de perfiles junior y estudiantes (desde la definición de la necesidad con el manager hasta el cierre del proceso).
  • Sourcing creativo en equipo: Aprenderás a diseñar y ejecutar estrategias para atraer al mejor talento utilizando herramientas clave (LinkedIn, WTTJ, portales universitarios, referidos). El equipo te guiará para dominar las mejores técnicas de búsqueda.
  • Garantía de la Candidate Experience: Nos importa mucho el trato humano. Contribuirás a asegurar que la experiencia de cada candidato/a sea excelente, transparente y cercana desde el primer contacto, aprendiendo a monitorizar nuestros KPIs de calidad.
  • Iniciación al Business Partnering: Con el soporte de recruiters senior, aprenderás a asesorar a los hiring managers internacionales, ayudándoles a entender el mercado y a definir sus necesidades de contratación.
  • Apoyo en Movilidad Interna: Colaborarás con el equipo en la detección de talento interno para facilitar el desarrollo y la promoción de nuestros propios colaboradores en Europa.
  • Onboarding y Operaciones de RR. HH.: Aprenderás la parte de gestión administrativa participando en la preparación de propuestas salariales y asegurando, junto al equipo, un "aterrizaje" perfecto para los nuevos colaboradores.

Requirements

What you’ll need
  • Estudios: Estudiante de Grado o Máster (en Psicología, ADE, Relaciones Laborales, RR. HH. o similar) con posibilidad de firmar un convenio de prácticas con tu universidad o escuela.
  • Idiomas: Nivel fluido de inglés y español (mínimo B2 certificado) para comunicarte e interactuar con total confianza en un entorno multicultural e internacional.
  • Pasión por el Reclutamiento & Business: Una fuerte motivación por aprender el oficio de la selección de personal y un verdadero interés por entender el mundo de los negocios y el e-commerce.
  • Mindset Proactivo y Resolutivo: Una mentalidad curiosa, positiva y abierta. Te gusta tomar la iniciativa, proponer ideas y buscar soluciones de forma autónoma.
  • Espíritu de Equipo: Te encanta co-crear, colaborar y trabajar codo con codo con equipos multidisciplinares de diferentes países.

Benefits

Comp & perks
  • Horario flexible y teletrabajo hasta 2 días a la semana.
  • Plataforma Online de idiomas
  • Jornada intensiva los viernes
  • 6 meses jornada completa

ATS Keywords

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Hard Skills & Tools
RecruitmentTalent SourcingKPI MonitoringProposal PreparationAdministrative Management
Soft Skills
Proactive MindsetTeam SpiritProblem SolvingCollaborationCuriosity
Certifications
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