uPacjenta.pl

Sales

• telefoniczne oraz mailowe umawianie spotkań z klientami B2B dla handlowców (głównie telefonicznie)
• weryfikacja i kontakt z potencjalnymi klientami z leadów marketingowych
• wyszukiwanie okazji do nawiązania kontaktu biznesowego z potencjalnymi klientami za pomocą social mediów
• praca na dostarczonej bazie klientów
• korzystanie z narzędzi i systemów wspierających sprzedaż (Hubspot, LinkedIn, Apollo)

Junior B2B Sales Specialist

Customer Support

• Wspierać Pacjentów kontaktujących się z firmą, poprzez telefon, czat i e-mail
• Kontaktować się aktywnie z klientami zainteresowanymi usługami, przedstawiać ofertę i wspierać w decyzjach zakupowych
• Rejestrować i modyfikować zamówienia w systemie
• Dbać o pozytywny wizerunek firmy
• Współpracować z zespołami: medycznym, IT, marketingiem, operacjami, B2B

Junior Customer Care Specialist

Graphics Designer

• Create campaign Key Visuals (KV) and develop cohesive visual systems around them
• Design digital assets aligned with campaign KVs across all touchpoints
• Design marketing materials: banners, landing visuals, social media graphics, email assets
• Create printed materials: flyers, brochures, posters, roll-ups, catalogs
• Design business presentations and visual reports
• Ensure brand consistency across all formats and channels
• Support and develop uPacjenta’s visual identity together with the marketing team
• Adapt designs to different formats, platforms, and use cases
• Collaborate closely with Marketing, Sales, and Product teams on campaigns and projects
• Prepare files for print according to technical guidelines
• Optimize graphics for digital publishing

Graphic Designer

Recruitment

• wspieranie zespołu operacji w poszukiwaniu i selekcji pracowników medycznych
• publikacja ogłoszeń
• aktywne poszukiwanie kandydatów
• prowadzenie wstępnych rozmów kwalifikacyjnych oraz ocena zgodności kandydatów z wymaganiami stanowisk
• wspieranie koordynatorów medycznych w organizacji i koordynacji rozmów kwalifikacyjnych
• utrzymywanie kontaktu z kandydatami na różnych etapach procesu rekrutacyjnego
• prowadzenie administracyjnych zadań związanych z rekrutacją, takich jak aktualizacja bazy danych kandydatów oraz przygotowywanie raportów
• onboarding pracowników medycznych - zebranie dokumentów, nadanie dostępów, ustalenie daty wdrożenia
• offboarding pracowników medycznych
• współpraca z managerami działu HR oraz innymi członkami zespołu w celu zrozumienia potrzeb rekrutacyjnych

Junior B2B Sales Specialist

Junior Customer Care Specialist

Graphic Designer

Junior Recruiter