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UNIQA Insurance Group

Talent Acquisition Expert – Onboarding

UNIQA Insurance Group

. Recruiting von A–Z : Du steuerst den gesamten Prozess – von der Stellenausschreibung bis zur Vertragsunterschrift – und gewinnst gemeinsam mit unseren Hiring Manager:innen die besten Talente für UNIQA und unsere Tochtergesellschaften .

Posted 4/21/2026full-timeWien • 🇦🇹 AustriaJuniorMid-Level💰 €60,000 per yearWebsite

About the role

Key responsibilities & impact
  • Recruiting von A–Z : Du steuerst den gesamten Prozess – von der Stellenausschreibung bis zur Vertragsunterschrift – und gewinnst gemeinsam mit unseren Hiring Manager:innen die besten Talente für UNIQA und unsere Tochtergesellschaften
  • Candidate Experience im Fokus : Du sorgst dafür, dass sich Bewerber:innen von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Onboarding rundum willkommen fühlen
  • Gestalten & Moderieren : Ob Workshop, Recruiting-Event oder Onboarding-Session – du bringst deine Ideen ein und moderierst souverän und selbstbewusst
  • Employer Branding: du hast eine Leidenschaft für Employer Branding Themen, bist kreativ und ein Organisationstalent
  • Eigenständig & flexibel : Du treibst deine Recruitingprojekte selbstständig voran und setzt dabei auf kreative Lösungen
  • HR-Initiativen mit Impact : Du unterstützt bei Projekten, die unser Ziel verfolgen: UNIQA zur besten Arbeitgeberin der Finanzbranche zu machen

Requirements

What you’ll need
  • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR, Recht, Wirtschaft oder Ähnlichem
  • 2–3 Jahre Recruiting-Erfahrung – idealerweise im Konzernumfeld oder in der Beratung
  • Hands-on-Mentalität, Stressresistenz und eine strukturierte Arbeitsweise
  • Starke kommunikative Skills und Freude am Austausch mit Menschen
  • Sehr gute MS Office-Skills, optimalerweise Erfahrung mit SF Recruiting und/oder Eightfold
  • Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

Comp & perks
  • Ein Onboarding-Plan, Willkommensveranstaltungen sowie ein Buddy-System ermöglichen dir einen optimalen Start;
  • Flexible Arbeitszeiten und kurze Kernzeiten ermöglichen dir einen flexiblen Arbeitstag;
  • Im Büro steht dir eine vergünstigte DO&CO Kantine zur Verfügung und auch im Home-Office erhältst du eine finanzielle Essensstütze;
  • Impfaktionen, Vorsorgeuntersuchungen und Blutspendeaktionen werden laufend vor Ort angeboten.
  • Gratis & anonyme Coachingeinheiten bei privaten und beruflichen Herausforderungen;
  • Modernes & helles Büro mit Pausenzonen im Herzen der Stadt sowie moderne IT-Ausstattung ermöglichen eine gute Zusammenarbeit;
  • Möglichkeit, aus dem Home-Office zu arbeiten und ein finanzielles Starterpaket zur individuellen Nutzung;
  • Ob Sommerfest, After Work auf der Dachterrasse oder Punsch im Winter - es gibt viele Möglichkeiten sich zu vernetzen und gemeinsam zu feiern;
  • Remote Work innerhalb der EU: Arbeite jährlich bis zu 20 Tage aus einem EU-Land deiner Wahl;
  • Wir bieten dir verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten, um beruflich und persönlich zu wachsen;
  • Wir übernehmen 50% deines Öffi-Jahrestickets;
  • Zuschüsse für Eheschließungen und Geburten

ATS Keywords

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Applicant Tracking System Keywords

Tip: use these terms in your resume and cover letter to boost ATS matches.

Hard Skills & Tools
RecruitingOnboardingEmployer BrandingHR-InitiativenMS OfficeSF RecruitingEightfold
Soft Skills
Kommunikative SkillsStressresistenzStrukturierte ArbeitsweiseKreativitätOrganisationstalentEigenständigkeitFlexibilität
Certifications
Abgeschlossenes Studium