FREE ACCESS
5,000–10,000 jobs/day

See all jobs on JobTailor
Search thousands of fresh jobs every day.
Discover
- Fresh listings
- Fast filters
- No subscription required
Create a free account and start exploring right away.

Director Digital – Leiter Digitale Transformation
SCHUHMANN & PARTNER Personalberatung für Management, Vertrieb und TechnikDirector Digital overseeing digital transformation strategies for a successful industrial automation company. Responsible for enhancing customer experience and optimizing processes through innovative digital solutions.
About the role
Key responsibilities & impact- Verantwortlich für die Erstellung und Umsetzung der digitalen Transformationsstrategie (RoadMap) des Unternehmens.
- Gewährleistung des effektiven Einsatzes digitaler Technologien zur Verbesserung des Kundenerlebnisses.
- Optimierung der Abläufe und Entwicklung neuer Geschäftsmodelle.
- Nutzung der Werkzeuge und Methoden der Digitalisierung und der KI-Technologie zur Steigerung der betrieblichen Effizienz.
- Implementierung von neuen digitalen Produkten und Dienstleistungen.
- Ausrichtung digitaler Initiativen an der Unternehmensstrategie und den Geschäftszielen.
- Definition und Management von KPIs zur Messung von Erfolg und Fortschritt.
Requirements
What you’ll need- Master-Abschluss in Ingenieurwesen, Informatik, Digitalen Medien oder einem verwandten Bereich.
- Mindestens 10 Jahre Erfahrung in den Bereichen digitale Transformation, Strategie oder Innovation, insbesondere in der industriellen Automatisierung, Fertigungssystemen oder Industriesoftware, einschließlich leitender Positionen.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung umfangreicher digitaler Initiativen in Software- und Entwicklungsorganisationen.
- Fundierte Kenntnisse in digitalen Technologien und Plattformen, sowie Kundenerlebnisdesign.
- Nachweisliche Erfolgsbilanz in Private-Equity-finanzierten oder wachstumsstarken Unternehmen mit klaren Wertschöpfungsergebnissen.
- Nachgewiesene Erfahrung in Wertanalyse und Wertoptimierung.
- Erfahrung in der Unterstützung von M&A-Transaktionen und der Post-Merger-Integration (Teams, Prozesse, Tools) in einem ingenieurgetriebenen Unternehmen.
- Sorgfalt und Präzision.
- Innovativ, kreativ.
- Teamplayer – kein Selbstdarsteller.
- Empathie - kein Besserwisser.
Benefits
Comp & perks- Neben spannenden Projekten und interessanten Zukunftsthemen setzt dieses Unternemen auf Offenheit, Ehrlichkeit, gegenseitige Wertschätzung und Respekt.
ATS Keywords
✓ Tailor your resumeApplicant Tracking System Keywords
Tip: use these terms in your resume and cover letter to boost ATS matches.
Hard Skills & Tools
digitale TransformationStrategieInnovationKundenerlebnisdesignWertanalyseWertoptimierungPost-Merger-Integrationdigitale TechnologienIndustriesoftwareFertigungssysteme
Soft Skills
SorgfaltPräzisionInnovativKreativTeamplayerEmpathie
Certifications
Master-Abschluss in IngenieurwesenMaster-Abschluss in InformatikMaster-Abschluss in Digitalen Medien