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Next Lotto

Senior CRM, Lifestyle Manager

Next Lotto

Senior CRM/Lifecycle Manager overseeing retention strategies for an app with 600,000+ users. Manage multi-channel campaigns to engage users and improve retention.

Posted 6/20/2026full-timeRemote • 🇩🇪 GermanySeniorWebsite

About the role

Key responsibilities & impact
  • Du übernimmst die ganzheitliche End-to-End-Verantwortung für die Player Journey nach der Akquisition
  • Du konzipierst und steuerst datengetriebene Multi-Channel-Kampagnen über Push, E-Mail und In-App-Messaging
  • Du baust das fundamentale Lifecycle-Programm von Grund auf auf
  • Du optimierst tägliche Lifecycle-Kampagnen über Push-Benachrichtigungen, E-Mail und In-App-Messaging in CleverTap
  • Du entwickelst verhaltens- und lifecycle-basierte Segmentierungs- und Targeting-Logiken zur Sicherstellung der optimalen Botschaft zum richtigen Zeitpunkt
  • Du analysierst Retention-Kurven, Kohorten, Engagement, Churn sowie des LTVs und baust passende Dashboards in Zusammenarbeit mit dem Data-Team
  • Du arbeitest eng und interdisziplinär mit Teams aus Marketing, User Acquisition, Social Media, Data und Product zusammen
  • Du stellst sicher, dass alle relevanten Compliance-Anforderungen erfüllt sind.

Requirements

What you’ll need
  • 3–5 Jahre fundierte Praxiserfahrung im CRM-, Lifecycle- oder Retention-Marketing im B2C-App- oder Consumer-Product-Umfeld
  • Tiefgehende, praktische Erfahrung mit Marketing-Automation-Plattformen (z. B. CleverTap, Braze, Leanplum, Iterable, MoEngage)
  • Nachweisbare Erfahrung in der kanalübergreifenden Mobile-Kommunikation via Push-Notifications, E-Mail und In-App-Messaging
  • Fundierte Kenntnisse in verhaltensbasierter Segmentierung sowie in der End-to-End-Entwicklung und dem Rollout mehrstufiger, automatisierter Customer Journeys
  • Praktische Erfahrung in der Konzeption, Auswertung und iterativen Optimierung von A/B-Tests und Experimenten
  • Sicherer Umgang mit Product-Analytics-Tools (z. B. Amplitude, Mixpanel, GA4)
  • Ausgeprägtes Verständnis relevanter Mobile-Lifecycle-KPIs wie Churn, LTV, DAU/MAU und Retention-Raten
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (auf muttersprachlichem Niveau) sowie sehr gute Englischkenntnisse für die tägliche Arbeit im Team.

Benefits

Comp & perks
  • 30 Urlaubstage im Jahr
  • 2 zusätzliche Feiertage (24.12, 31.12)
  • Großzügiges Weiterbildungsbudget
  • Ausgefallene Teamevents
  • Innovations-Programm

ATS Keywords

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Hard Skills & Tools
CRM-MarketingLifecycle-MarketingRetention-MarketingSegmentierungA/B-TestsExperiment-OptimierungMobile-KommunikationDatenanalyseDashboardsCompliance
Soft Skills
TeamarbeitInterdisziplinäre ZusammenarbeitKommunikationAnalytisches DenkenProblemlösungsfähigkeiten