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Minor Hotels Europe and Americas

Software Engineer

Minor Hotels Europe and Americas

Software Engineer at Capgemini developing Java applications in a multidisciplinary team. Involves project solutions, code reviews, and microservices transformation.

Posted 7/29/2026full-timeMontbonnot-St-Martin • 🇫🇷 FranceJuniorMid-LevelWebsite

Core Competencies

Role fit
Core Competencies

Use this summary to align your resume positioning with the role.

Demonstrates strong technical expertise in Java development, with a focus on microservices architecture and agile methodologies. Proven ability to lead development teams and conduct code reviews to ensure high-quality software delivery.

Highest-signal resume keywords
Java DevelopmentMicroservices ArchitectureSpring FrameworkHibernate FrameworkOracle Database

ATS Keywords

Tailor your resume
Applicant Tracking System Keywords

Tip: use these terms in your resume and cover letter to boost ATS matches.

Hard Skills
JavaMicroservicesCode ReviewSoftware DevelopmentAgile Methodologies
Soft Skills
AutonomyTeam ManagementAdaptability
Certifications & Qualifications
Bac+4 or Bac+5 in Computer Science
Industry Keywords
Agile EnvironmentsV-Cycle

Tech Stack

Tools & technologies
HibernateJavaMicroservicesOracleSpring

About the role

Key responsibilities & impact
  • Réaliser les développements complexes et développer votre expertise technique en environnement Java
  • Anticiper et proposer des solutions techniques pour faire avancer les projets
  • Réaliser les revues de code et s’assurer de la bonne réalisation des développements
  • Concevoir et transformer des projets en microservices

Requirements

What you’ll need
  • Titulaire d’un Bac+4 ou Bac+5 en informatique
  • Au minimum 2 ans d’expérience en développement logiciel
  • Solide autonomie et maîtrise technique en environnement Java
  • Expérience dans la gestion d’une équipe de développeurs
  • Bonne connaissance des frameworks Java (Spring, Hibernate)
  • Bonnes connaissances des bases de données Oracle
  • Aptitude à s’adapter aux environnements agiles et aux cycles en V

Benefits

Comp & perks
  • Accord de télétravail en France et à l’international
  • Accord sur l’égalité professionnelle
  • Parentalité
  • Équilibre des temps
  • Mobilité durable
  • Certifications et formations en libre accès
  • Accompagnement sur mesure avec votre career manager
  • Parcours d’intégration sur 9 mois
  • Plan actionnariat
  • Activités à tarifs préférentiels
  • Remboursement partiel vacances
  • Remboursement de votre abonnement sportif ou culturel