Analista de Placement PL

MDS Group

Specializing in Placement projects for corporate benefits and negotiating proposals within the insurance market in Brazil. Aiming for efficient and quality service aligned with client needs.

Posted 5/1/2026full-timeSão Paulo • 🇧🇷 BrazilMid-LevelSeniorWebsite

About the role

Key responsibilities & impact

Conduzir projetos de Placement de complexidade intermediária, por meio da organização do escopo, mapeamento de riscos, definição e execução dos entregáveis estruturados e ritualização das etapas do processo (análise técnica, estruturação, envio ao mercado, negociação e apresentação), a fim de garantir a condução eficiente, previsível e alinhada às necessidades do cliente, assegurando qualidade técnica, cumprimento de prazos e assertividade nas recomendações.
Analisar e tratar dados e condições vigentes, por meio da coleta e interpretação das informações fornecidas pelo cliente, avaliação das condições contratuais e levantamentos internos, a fim de gerar a base para estruturação de propostas tecnicamente adequadas, financeiramente equilibradas e aderentes à estratégia de desenho ou redesenho dos planos.
Realizar análise contratual e avaliar políticas de benefícios, por meio da leitura detalhada de documentos, identificação de riscos, comparação de produtos e coleta de informações, a fim de recomendar ao cliente o modelo mais aderente, sustentável e alinhado às exigências regulatórias e operacionais.
Analisar qualitativa e quantitativamente a cobertura dos benefícios, por meio da avaliação das características dos produtos disponíveis, estruturas de atendimento, condições de acesso, abrangência geográfica e indicadores de qualidade, a fim de assegurar que os benefícios atendam às necessidades dos colaboradores, evitando lacunas assistenciais e insatisfação.
Enviar solicitações ao mercado e conferir propostas recebidas, por meio do envio de briefings estruturados às operadoras, acompanhamento dos retornos e validação da aderência às premissas técnicas, a fim de permitir comparações transparentes e assegurar alinhamento com a estratégia definida.
Conduzir estudos comparativos e desenhar ou redesenhar planos de benefícios, por meio da revisão de coberturas, redes credenciadas, regras de elegibilidade, premissas técnicas, precificação e projeções financeiras, a fim de oferecer ao cliente opções viáveis, competitivas e alinhadas ao perfil da população.
Conduzir negociações com operadoras e seguradoras, por meio de tratativas comerciais, envio de dados técnicos, argumentação baseada em risco e comparação das condições de mercado, a fim de garantir condições comerciais vantajosas, equilíbrio técnico e melhor custo-benefício ao cliente.
Realizar processos de harmonização de benefícios, por meio do mapeamento das políticas vigentes, comparação de regras, coberturas e valores, e estruturação de cenários de padronização, a fim de garantir equidade entre grupos, reduzir riscos, otimizar custos e melhorar a experiência dos colaboradores da empresa-cliente.
Elaborar materiais técnicos e apresentações comparativas, por meio da consolidação dos estudos, organização de dados e construção de análises visuais claras, a fim de facilitar a tomada de decisão do cliente com precisão e transparência.
Identificar e avaliar impactos das mudanças propostas, por meio da simulação de cenários financeiros e operacionais, análise das consequências para o usuário final e comunicação estruturada das alterações, a fim de apoiar decisões estratégicas, mitigar riscos e garantir previsibilidade no efeito das mudanças para o cliente.
Realizar outras atividades profissionais correlatas e inerentes ao cargo exercido, conforme necessidade e/ou e demanda da área, sempre que necessário, por meio de treinamento, qualificação profissional e orientações do líder imediato, a fim de garantir o desenvolvimento profissional contínuo.

Requirements

What you’ll need

Ensino superior completo nos cursos ligados à Administração, Finanças e Seguros;
Conhecimento intermediário em Excel e Power Point;
Conhecimento em planos saúde, odontológico, vida em grupo e condições de comercialização;
Experiência na área de estudos de benefícios seguráveis e não seguráveis;
Ter foco no cliente, profissionalismo, colaboração, inovação, resiliência, organização, senso de prioridade e visão de negócio.

Benefits

Comp & perks

Auxílio creche
Vale Alimentação ou Refeição
Plano de Saúde
Plano Odontológico
Seguro de Vida
Programas de acompanhamento de crônicos, gestantes e psicológico
Programas de Apoio Jurídico, Financeiro, Psicológico e Social
Empréstimo Consignado
PLR
Gympass
Day Off Aniversário
Descontos Exclusivos para contratação de seguros e outros serviços

ATS Keywords

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Applicant Tracking System Keywords

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Hard Skills & Tools

análise técnicaestruturação de propostasanálise contratualavaliação de políticas de benefíciosanálise qualitativaanálise quantitativanegociaçãoharmonização de benefíciossimulação de cenários financeiroselaboração de materiais técnicos

Soft Skills

foco no clienteprofissionalismocolaboraçãoinovaçãoresiliênciaorganizaçãosenso de prioridadevisão de negócio

Certifications

Ensino superior completo