loyos bi

Product Owner – HR Reporting & Analytics

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Location: Germany

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About the role

  • fachliche Produktverantwortung für die HR Reporting Suite übernehmen und das Produkt strategisch sowie inhaltlich weiterentwickeln.
  • zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, Produktentwicklung sowie Marketing und Customer Success sein und einen kontinuierlichen Austausch sicherstellen.
  • Anforderungen aus Kundengesprächen und Workshops aufnehmen, bewerten und in klare Produkt- und Lösungskonzepte übersetzen.
  • eng mit dem Produktteam zusammenarbeiten, fachliche Anforderungen und Leitplanken definieren und Themen im Einklang mit Produktstrategie und technischer Machbarkeit priorisieren.
  • konzeptionelle Gestaltung des Frontends und der User Experience der HR Reporting Suite verantworten und die fachliche Richtung für Reports und Dashboards vorgeben.
  • bei der Produktpositionierung mitarbeiten und Inhalte für Webinare, Präsentationen und Kundendemos erstellen.

Requirements

  • mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld, zum Beispiel im Personalmanagement, HR-Controlling, in der Personalplanung oder im HR-Reporting bzw. HR-Analytics.
  • sehr gutes Verständnis für HR-Kennzahlen, HR-Strukturen und personalwirtschaftliche Zusammenhänge.
  • Freude daran, Verantwortung zu übernehmen, Themen eigenständig voranzutreiben und gemeinsam mit dem Team zu wachsen.
  • Erfahrung im Umgang mit Reporting- oder BI-Systemen ; Kenntnisse in Power BI sind ein großer Vorteil, aber keine zwingende Voraussetzung.
  • geübt darin, fachliche Anforderungen zu analysieren, zu strukturieren und sinnvoll zu priorisieren.
  • Spaß am direkten Kundenkontakt sowie an Workshops und Präsentationen und kann fachliche Inhalte verständlich vermitteln.
  • denkt produkt- und lösungsorientiert und hat Interesse daran, ein Produkt sowohl fachlich als auch strategisch weiterzuentwickeln.
  • sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Benefits
  • 📊 Check your resume score for this job Improve your chances of getting an interview by checking your resume score before you apply. Check Resume Score
Applicant Tracking System Keywords

Tip: use these terms in your resume and cover letter to boost ATS matches.

Hard Skills & Tools
HR ReportingHR AnalyticsPower BIReporting SystemsBusiness Intelligence SystemsUser Experience DesignProduct DevelopmentProduct StrategyData AnalysisDashboard Design
Soft Skills
ResponsibilityTeam CollaborationCommunicationCustomer EngagementWorkshop FacilitationPresentation SkillsAnalytical ThinkingPrioritizationProblem SolvingProduct Orientation