FREE ACCESS
5,000–10,000 jobs/day
See all jobs on JobTailor
Search thousands of fresh jobs every day.
Discover
- Fresh listings
- Fast filters
- No subscription required
Create a free account and start exploring right away.
L
People & Office Manager, m/w/d
Logicc - KI für Unternehmen, DSGVO konformPeople & Office Manager:in für Logiccs sichere KI-Plattform in Hamburg. Aufbau skalierbarer HR-, Recruiting- und Office-Strukturen für ein wachsendes Unternehmen.
Core Competencies
Role fitCore Competencies
Use this summary to align your resume positioning with the role.
Demonstrates expertise in managing the entire Employee Lifecycle, from Recruiting to Offboarding, while ensuring a positive Candidate Experience. Proficient in HR Administration, particularly with Personio, and skilled in organizing Onboarding, Benefits, and Employee Support.
Highest-signal resume keywords
HR AdministrationRecruiting ExperiencePersonio ProficiencyBilingual in German and EnglishOrganizational Skills
ATS Keywords
Tailor your resumeApplicant Tracking System Keywords
Tip: use these terms in your resume and cover letter to boost ATS matches.
Hard Skills
HR AdministrationRecruitingPayroll CoordinationOnboarding OrganizationEmployee SupportProcess Development
Soft Skills
Organizational TalentHands-On MentalityHigh ResponsibilityDiscretionReliabilityCommunication Strength
Tools & Technologies
PersonioJoin
Industry Keywords
Employee LifecycleCandidate ExperienceStartup ExperienceScale-Up Experience
About the role
Key responsibilities & impact- Verantwortung für den gesamten Employee Lifecycle – von Recruiting bis Offboarding
- Steuerung der Recruiting-Prozesse und Sicherstellung einer exzellenten Candidate Experience
- Durchführung der HR-Administration in Personio sowie Payroll-Zuarbeit und Koordination mit dem Steuerberater
- Organisation von Onboarding, Benefits und Mitarbeitendenbetreuung
- Organisation und Weiterentwicklung des Hamburger Offices
- Koordination von Dienstleistern, Bestellungen und Team-Events
- Aufbau effizienter und skalierbarer HR- und Office-Prozesse
- Gestaltung von Strukturen, mit denen Logicc Mitarbeitende gewinnt, die Zusammenarbeit verbessert und als Team wächst
Requirements
What you’ll need- Erfahrung im HR- und Recruiting-Bereich
- Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise
- Hands-on-Mentalität sowie hohe Eigenverantwortung
- Diskretion, Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Idealerweise Erfahrung mit Personio oder Join
- Idealerweise Erfahrung in einem Startup oder Scale-up
Benefits
Comp & perks- Viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung in einem schnell wachsenden Unternehmen
- Klare Entwicklungsperspektive
- Perspektivisch Übernahme der Führung eines eigenen Teams
- Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und kurze Entscheidungswege
- Moderne Tools und die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten
- Bezuschussung zum Deutschland-Ticket
- Wellpass-Mitgliedschaft
- Regelmäßige Team-Events
- Lunch-Catering