Liantis

Human Resources

• Deelnemen aan selectieprocedures en assessments voor openbare besturen van a tot z
• Ondersteunen van klanten bij zoektocht naar nieuwe medewerkers
• Voeren van screenings/testings, diepte-interviews, en simulatie-oefeningen
• Schrijven adviserende, ontwikkelingsgerichte rapporten
• Geven van concrete feedback aan kandidaten en klanten
• Ondersteunen in competentieversterkende coachingstrajecten voor individuen en groepen

HR Consultant

Recruitment

• Expertise inzetten om talent van de toekomst te herkennen en binden aan Liantis
• Invulling van openstaande vacatures in Wallonië
• Diepgaand intakegesprekken met leidinggevenden voeren
• Duidelijke en aantrekkelijke vacatureteksten opstellen
• Competenties van kandidaten screenen
• Geschikte profielen voorstellen aan hiring manager en assessments afnemen
• Actieve rol in interne loopbaanmobiliteit
• Partnerships onderhouden met externe rekruteringskantoren
• Deelname aan jobbeurzen en marketingcampagnes

Talent Acquisition Partner

• Verantwoordelijk voor de invulling van openstaande vacatures
• Aanpakken van instroom via verschillende rekruteringstools
• Geven van assessments met evidence-based tools
• Ondersteunen van interne loopbaanmobiliteit

HR Consultant

Talent Acquisition Partner

Freelance Talent Acquisition Partner