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Líder Técnico, Java

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About the role

  • Liderar equipos a nivel técnico y organizativo
  • Asumir un rol clave en un entorno híbrido que combina tecnologías legacy críticas y microservicios modernos
  • Participar activamente tanto en la evolución técnica como en el crecimiento del equipo

Requirements

  • Experiencia demostrada en entornos complejos (Java 8, WebSphere, IBM DB2, XML)
  • Conocimientos en arquitectura de microservicios y APIs REST (Valorable experiencia con Spring Boot)
  • Dominio de principios de ingeniería: SOLID, Clean Code, patrones de diseño
  • Experiencia en testing (JUnit, Mockito) y herramientas de calidad (SonarQube, JaCoCo)
  • Experiencia o conocimiento en workflows: jBPM o motores BPMN2 similares
  • Experiencia previa en labores de liderazgo en equipos de desarrollo
Benefits
  • 26 días de descanso (22 días vacaciones, 2 días de libre disposición y 24 y 31 diciembre festivos por defecto)
  • Horario: 8.30 a 18h (flexible) L-J y V 8 a 15h e Intensiva de Verano Julio y Agosto de 8 a 15h
  • Actividades de Teambuilding
  • Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante)
Applicant Tracking System Keywords

Tip: use these terms in your resume and cover letter to boost ATS matches.

Hard Skills & Tools
Java 8WebSphereIBM DB2XMLmicroserviciosAPIs RESTSpring BootSOLIDClean CodeJUnit
Soft Skills
liderazgotrabajo en equipocomunicaciónorganizaciónadaptabilidad