Sales Training Manager

Galderma

Manager de Capacitación en Ventas en Galderma, liderando estrategias de capacitación en el Clúster LAS. Diseñando programas para mejorar la efectividad de ventas y la cultura centrada en el cliente.

Posted 7/25/2026full-timeBogotá • 🇨🇴 ColombiaSeniorLeadWebsite

Core Competencies

Role fit

Core Competencies

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Demonstrates expertise in developing and executing Sales Training Strategies, with a strong focus on program design and implementation for multinational organizations. Proficient in analyzing sales performance metrics and delivering effective learning solutions across various formats.

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Sales Training DevelopmentProgram ImplementationSales Performance AnalysisCoaching MethodologiesStakeholder Management

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Hard Skills

Sales TrainingProgram DesignSales EffectivenessPerformance Metrics AnalysisCommercial Excellence

Soft Skills

LeadershipCollaborationCommunication

Tools & Technologies

Virtual Learning SolutionsHybrid Learning Solutions

Industry Keywords

Multinational OrganizationsSales ProcessesTraining Strategy

About the role

Key responsibilities & impact

Desarrollar y ejecutar la estrategia de Capacitación en Ventas y Efectividad de la Fuerza de Ventas en el Clúster LAS
Liderar la implementación de programas de formación, incluyendo incorporación, conocimiento del producto, habilidades de venta y excelencia comercial
Analizar métricas de rendimiento de ventas y identificar oportunidades de mejora
Gestionar la entrega de soluciones de aprendizaje presenciales, virtuales e híbridas

Requirements

What you’ll need

8-10 años de experiencia progresiva en Capacitación en Ventas, Excelencia Comercial o Desarrollo y Capacitación
Experiencia demostrada diseñando e implementando programas que desarrollen capacidades comerciales en organizaciones multinacionales
Fuerte comprensión de los procesos de ventas y metodologías de coaching
Experiencia trabajando con partes interesadas multifuncionales y equipos regionales/globale

Benefits

Comp & perks

Oportunidad definitiva de adquirir nuevas y desafiantes experiencias laborales
Crear un impacto directo sin igual
Promover el crecimiento personal de cada empleado