Dozent:in KI-Kurs, KI-Trainer:in

Future Job Institute

Training in AI applications at Future Job Institute, focusing on practical and instructional methodologies. Engaging with participants through hands-on experiences in a hybrid learning environment.

Posted 6/29/2026full-timeLeipzig • 🇩🇪 GermanyMid-LevelSeniorWebsite

About the role

Key responsibilities & impact

Durchführung von praxisnahen Schulungen zu KI-Anwendungen wie ChatGPT, Claude, Microsoft Copilot, Automatisierungstools und weiteren digitalen Anwendungen
Entwicklung und Produktion von Lerninhalten , z. B. Präsentationen, Skripte, Übungen, Prompt-Vorlagen, Checklisten, Lernvideos und Praxisaufgaben
Planung und Durchführung von Live-Sessions, Workshops, Q&A-Formaten und praktischen Anwendungseinheiten
Betreuung der Teilnehmenden während des Lernprozesses: Fragen beantworten, Feedback geben, Übungen begleiten und Lernfortschritte unterstützen
Vermittlung von KI-Grundlagen , Prompting, Use Cases, Datenschutz-/Ethik-Grundlagen und konkreten KI-Workflows für den Berufsalltag
Unterstützung der Teilnehmenden bei eigenen Praxisprojekten und beim Transfer von KI-Wissen in reale Arbeitsprozesse
Kontinuierliche Weiterentwicklung der Schulungsinhalte anhand neuer Tools, Trends und Rückmeldungen aus den Kursen
Zusammenarbeit mit dem Team bei Kurskonzeption, Qualitätssicherung und didaktischer Verbesserung der Lernformate

Requirements

What you’ll need

Sehr guter praktischer Umgang mit KI-Tools und digitalen Anwendungen
Fähigkeit, komplexe Inhalte einfach und verständlich zu erklären
Erfahrung in Schulung, Training, Coaching oder Content-Erstellung von Vorteil
Interesse an Weiterbildung, Technologie und praktischer Wissensvermittlung
Strukturierte, zuverlässige und kommunikative Arbeitsweise
Freude daran, Menschen beim Lernen und Anwenden von KI zu begleiten

Benefits

Comp & perks

Arbeit an einem hochaktuellen Zukunftsthema mit echtem gesellschaftlichem und beruflichem Nutzen
Viel Gestaltungsspielraum beim Aufbau moderner KI-Lernformate
Möglichkeit, eigene Ideen, Use Cases und Methoden direkt in die Schulungen einzubringen
Zusammenarbeit in einem innovativen Bildungsumfeld mit kurzen Wegen und hoher Umsetzungsorientierung
Praxisnahe Arbeit mit Teilnehmenden statt reine Theorievermittlung
Hybrid-Modell mit Standort Leipzig
Weiterentwicklung eigener KI-, Tool- und Didaktik-Kompetenzen

ATS Keywords

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Hard Skills & Tools

Content DevelopmentTraining DeliveryPrompt EngineeringDigital Application KnowledgeLearning Material Production

Soft Skills

Structured Work ApproachReliabilityInterpersonal SkillsFeedback ProvisionSupportive Mentoring