
HR Manager – Recruiting, Candidate Experience
FitX
full-time
Posted on:
Location Type: Office
Location: Essen • Germany
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About the role
- Du steuerst, als Elternzeitvertretung, Projekte rund um die Candidate Experience und entwickelst unsere Candidate Journey weiter – vom Recruiting bis zum Onboarding.
- Du verantwortest und optimierst die Bewerbungs- und Jobprozesse für über 110 Studios – von der Systemlandschaft (ATS) bis zur datenbasierten Prozessentwicklung.
- Du berätst und begleitest unsere Headquarter-Teams im Recruiting.
- Du moderierst Onboarding-Events, Interviews, Workshops und gibst Bewerbenden vom ersten Kontakt an ein gutes Gefühl.
Requirements
- mindestens zwei Jahre Erfahrung im Recruiting.
- Kenntnisse im Personalmarketing und datenbasierter Arbeit sind ein Plus.
- Maßnahmen und Projekte in Recruiting und/oder Onboarding entwickelt und umgesetzt.
- Moderation-Mindset: Vor Gruppen zu stehen, Gespräche zu führen und Inhalte verständlich zu vermitteln.
- Spaß daran, Kultur erlebbar zu machen, Verantwortung zu übernehmen und FitX nach außen zu repräsentieren.
- starkes Bewusstsein dafür, wie wichtig Wertschätzung, Fairness, Ehrlichkeit und Transparenz im Umgang mit Bewerbenden sind.
Benefits
- 30 Tage Urlaub pro Jahr.
- die Möglichkeit mobil zu arbeiten, z. B. von zu Hause.
- eine betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberzuschuss.
- Unterstützung und Budget für deine Weiterbildungen.
- kostenloses Training in allen unseren FitX-Studios.
- FitX Rabatt-Codes für deine Familie und Freunde.
- attraktive Rabatte über Corporate Benefits.
- monatliche Zuschüsse für Lebensmittel und den ÖPNV.
- die Möglichkeit ein Sabbatical einzulegen.
- ein xuper Fahrrad-Leasing Angebot.
Applicant Tracking System Keywords
Tip: use these terms in your resume and cover letter to boost ATS matches.
Hard Skills & Tools
RecruitingOnboardingPersonalmarketingdatenbasierte Prozessentwicklung
Soft Skills
ModerationKommunikationVerantwortungsbewusstseinWertschätzungFairnessEhrlichkeitTransparenz