Rechtsanwalt – wirtschaftsrechtliche Beratung, Arbeitsrecht
FERI
full-time
Posted on:
Location Type: Office
Location: Bad Homburg vor der Höhe • 🇩🇪 Germany
Visit company websiteJob Level
Mid-LevelSenior
About the role
- Umfassende rechtliche Beratung des Vorstands und der Fachbereiche in sämtlichen wirtschaftsrechtlichen Fragestellungen, insbesondere im Arbeitsrecht, aber auch in angrenzenden Rechtsgebieten
- Bereitschaft, sich eigenständig in neue und komplexe Rechtsgebiete des Wirtschaftslebens, insbesondere bank- und kapitalmarktrechtliche Themenfelder (z. B. Gesellschaftsrecht, Vertragsrecht, Aufsichtsrecht), einzuarbeiten und neue Themenfelder zu erschließen
- Entwicklung und Implementierung praxisnaher Lösungen für vielfältige rechtliche Herausforderungen im Unternehmen
- Gestaltung und Prüfung von (Arbeits-)Verträgen, Richtlinien, Betriebsvereinbarungen und weiteren rechtlichen Dokumenten sowie von internen Prozessen
- Vertretung des Arbeitgebers gegenüber dem Betriebsrat und externen Stakeholdern
- Sicherstellung der Compliance und Beobachtung gesetzlicher Änderungen in verschiedenen Rechtsgebieten
- Unterstützung bei oder Führen von rechtlichen Streitigkeiten und ggf. Prozessführung; Koordination externer Rechtsberater
- Mitwirkung an interdisziplinären Projekten, insbesondere mit Bezug zu Digitalisierung und Legal Tech und aktive Mitgestaltung und Konzeption von internen Prozessen und Strukturen
Requirements
- Zwei überdurchschnittliche juristische Staatsexamina (Prädikatsexamina); Promotion oder LL.M. von Vorteil
- Mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung, idealerweise in einer internationalen Großkanzlei oder als Syndikusrechtsanwalt (m/w/d) bei einer Bank oder einem regulierten Finanzinstitut
- Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie Interesse und Bereitschaft, sich in weitere wirtschaftsrechtliche Themen einzuarbeiten
- Ausgeprägte analytische und strukturierte Arbeitsweise, hohe Eigeninitiative und hoher Qualitätsanspruch, intrinsischer Optimierungswille
- Versierter Umgang mit MS Office; Offenheit und Interesse an der Anwendung moderner IT- und Legal-Tech-Lösungen sowie an der Weiterentwicklung digitaler Abläufe
- Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick auch in komplexen, interdisziplinären Kontexten
- Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse, Französischkenntnisse von Vorteil.
Benefits
- Breites, unternehmerisch geprägtes Aufgabenspektrum mit großem Gestaltungsspielraum im Arbeitsrecht sowie in angrenzenden Rechtsgebieten
- Attraktives Vergütungspaket inklusive vielfältiger Zusatzleistungen
- Empathisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien , offener Unternehmenskultur und Raum für Eigeninitiative und Innovation
- Moderne Arbeitsplätze mit ergonomischer Ausstattung, betriebliches Gesundheitsmanagement und Sportangebote
- Flexibles Mobilitätskonzept sowie hybride Arbeitsmodelle (inkl. Homeoffice)
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten , Förderung von Inhouse-Trainings und externen Qualifizierungen
Applicant Tracking System Keywords
Tip: use these terms in your resume and cover letter to boost ATS matches.
Hard skills
ArbeitsrechtGesellschaftsrechtVertragsrechtAufsichtsrechtComplianceProzessführungRechtsberatungRechtsdokumenteRechtsstreitigkeitenDigitalisierung
Soft skills
analytische Arbeitsweisestrukturierte ArbeitsweiseEigeninitiativeQualitätsanspruchOptimierungswilleKommunikationsstärkeVerhandlungsgeschick
Certifications
juristische StaatsexaminaPromotionLL.M.