Performance Marketing Manager – hybrid

Elegance-Hair GmbH

Performance Marketing Manager responsible for scalable Creator partnerships at an E-Commerce beauty company. Driving revenue growth and managing influencer campaigns in a hybrid work model.

Posted 7/28/2026full-timeCham • 🇩🇪 GermanyJuniorWebsite

Core Competencies

Role fit

Core Competencies

Use this summary to align your resume positioning with the role.

Demonstrates expertise in managing influencer campaigns, building and maintaining relationships with creators and brand ambassadors, and analyzing campaign performance through relevant KPIs. Proficient in communication in both German (C1) and English (B2), with a strong focus on optimizing partnerships in the beauty, lifestyle, fashion, or e-commerce sectors.

Highest-signal resume keywords

Influencer Campaign ManagementKPI Analysis and OptimizationRelationship BuildingPerformance Marketing ExperienceBilingual Communication (German C1, English B2)

ATS Keywords

Tailor your resume

Applicant Tracking System Keywords

Tip: use these terms in your resume and cover letter to boost ATS matches.

Hard Skills

KPI AnalysisCampaign ManagementPerformance MarketingData InterpretationProject Coordination

Soft Skills

Relationship ManagementProactive IdeationStructured Work ApproachReliabilityCommunication

Industry Keywords

Influencer MarketingBrand AmbassadorsE-CommerceBeauty IndustryLifestyle MarketingFashion Industry

About the role

Key responsibilities & impact

Identifikation, Gewinnung und Betreuung passender Creator und Brand Ambassadors für unsere Marken.
Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Influencern, Managements und Agenturen.
Planung, Umsetzung und Steuerung von Influencer-Kampagnen auf verschiedenen Plattformen.
Verhandlung von Kooperationen sowie Abstimmung von Deliverables, Timings und Konditionen.
Koordination von Produktversendungen und Kampagnenabläufen.
Analyse und Auswertung von Kampagnen anhand relevanter KPIs sowie Ableitung von Optimierungsmaßnahmen.
Tägliche Kommunikation mit Creatorn, Managements und Agenturen.
Recherche und Outreach neuer Talente und potenzieller Markenbotschafter.
Betreuung laufender Kooperationen und Sicherstellung einer positiven Creator Experience.
Monitoring von Trends, Plattformentwicklungen und Wettbewerbern.
Erstellung von Reportings und Präsentation relevanter Ergebnisse.
Abstimmung im Team sowie regelmäßige 1:1s.

Requirements

What you’ll need

Du bringst mindestens 1–4 Jahre Erfahrung im Performance-Marketing oder ähnlichem Feld mit – idealerweise im Beauty-, Lifestyle-, Fashion- oder E-Commerce-Umfeld.
Du hast Freude daran, Beziehungen aufzubauen und langfristig zu pflegen.
Du verstehst, was gute Creator-Partnerschaften ausmacht und wie man sie erfolgreich entwickelt.
Du behältst auch bei mehreren parallel laufenden Kampagnen den Überblick und arbeitest strukturiert sowie zuverlässig.
Du arbeitest selbstständig, bringst Ideen proaktiv ein und übernimmst Verantwortung für deine Projekte.
Du kannst Kampagnenergebnisse interpretieren, KPIs einordnen und Optimierungspotenziale erkennen.
Kommunikation. Deutsch auf C1-Niveau und Englisch auf mindestens B2-Niveau.

Benefits

Comp & perks

Great Place to Work® 2025/2026.
Vertrauen, Transparenz und echtes Teamgefühl – auch im Alltag.
Direkter Umsatzimpact. Deine Entscheidungen beeinflussen unmittelbar Wachstum und Performance.
Hohe Eigenverantwortung. Du steuerst deinen Bereich wie einen eigenen Business Case.
Karriereperspektive. Entwicklung Richtung Teamlead / Stellvertretung möglich – mit Option, ein eigenes Team aufzubauen.
Hybrides Arbeiten. 2 Tage Office in Cham, 3 Tage remote – oder bei sehr seniorigen Profilen flexible Remote-Lösung.
Modernes Set-up. Apple/Dell Wunsch-Notebook, effiziente Tools wie Slack, Asana und moderne Marketing-Stacks.
Starkes Fundament. Siebenstelliger Umsatz Profitabel +50 % Wachstum p. a. Internationalisierung in Planung.
Attraktive Benefits. 28 Tage Urlaub.
50 % Mitarbeiterrabatt.
Teamtrips & Events.
KI-gestützte Prozesse.