e-business.school

Recruitment

• Analyse des besoins en recrutement avec les managers
• Rédaction et diffusion d’offres d’emploi attractives
• Sourcing des candidats (jobboards, réseaux sociaux, CVthèques)
• Pré-sélection des candidatures et conduite d’entretiens
• Suivi des candidats tout au long du processus
• Création et suivi des processus interne
• Mise à jour des outils de suivi et reporting RH

Chargé de recrutement

Counselor

• Accompagnement individuel : Accueillir, informer et orienter les publics.
• Identifier les besoins, compétences et freins à l’emploi.
• Construire et suivre des parcours d’insertion personnalisés.
• Aider à la réalisation de CV, lettres, dossiers administratifs et techniques de recherche d’emploi.
• Co-animer des ateliers collectifs : techniques de recherche d’emploi, confiance en soi, outils numériques.
• Contribuer au développement d’un réseau de partenaires emploi/formation sur le secteur.
• Suivre les retours des employeurs et entreprises d’accueil.
• Renseigner les outils de suivi internes et externes.

Chargé de recrutement

Conseiller en insertion professionnelle, alternance