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IT Business Analyst – sector asegurador, vida

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About the role

  • Actuar como nexo entre negocio, tecnología y equipos de desarrollo, interpretando necesidades y transformándolas en requisitos funcionales claros.
  • Analizar, definir y documentar soluciones funcionales que den respuesta a necesidades del negocio asegurador (vida), asegurando coherencia, trazabilidad y alineación con las estrategias del cliente.
  • Elaborar especificaciones funcionales y técnicas, diagramas de flujo, modelos de datos y requisitos para nuevos desarrollos o evolutivos.
  • Coordinar y colaborar estrechamente con los equipos técnicos para garantizar una correcta implementación de las soluciones propuestas.
  • Participar en el diseño funcional, así como en la preparación y ejecución de pruebas funcionales, de integración y de aceptación.
  • Realizar seguimiento de calidad, identificar riesgos y detectar oportunidades de mejora continua.
  • Interactuar de forma proactiva con stakeholders, tanto técnicos como de negocio, proponiendo mejoras en procesos, sistemas y operativas.
  • Apoyar la gestión de proyectos y, cuando sea necesario, liderar iniciativas funcionales o coordinar equipos multidisciplinares.

Requirements

  • Experiencia previa como Business Analyst / Analista Funcional IT en el sector seguros (vida).
  • Conocimiento funcional profundo de productos, procesos y operativas del ramo vida.
  • Background técnico que permita interactuar eficazmente con equipos de desarrollo y arquitectura.
  • Nivel alto de inglés (entornos multipaís, documentación y comunicación con clientes internacionales).
  • Capacidad demostrada para gestionar stakeholders, requisitos y procesos complejos.
  • Valorable experiencia trabajando en entornos deslocalizados y proyectos internacionales.
  • Habilidades de pensamiento analítico, organización y orientación a resultados.
Benefits
  • Participación en proyectos innovadores para clientes líderes del sector asegurador.
  • Posibilidad de crecimiento profesional, formación continua y certificaciones oficiales.
  • Cultura flexible orientada a la conciliación.
  • Empleo estable con beneficios sociales.
  • Acceso a DXC Learning y tecnologías punteras.
  • Un entorno diverso, inclusivo y con fuerte compromiso social.
Applicant Tracking System Keywords

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Hard Skills & Tools
análisis de requisitosespecificaciones funcionalesdiagramas de flujomodelos de datospruebas funcionalespruebas de integraciónpruebas de aceptacióngestión de proyectosmejora continuainteracción técnica
Soft Skills
pensamiento analíticoorganizaciónorientación a resultadosgestión de stakeholderscomunicación proactivacolaboraciónliderazgocoordinación de equipos multidisciplinaresidentificación de riesgosoportunidades de mejora