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Alternance – Assistant Chef de Produit CLAAS connect
CLAASAssistant.e Chef.fe de produit chez CLAAS France, commercialisant des machines agricoles et solutions digitales. Contribution au développement commercial, aux contenus, aux formations et à la veille concurrentielle.
Core Competencies
Role fitCore Competencies
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Demonstrates strong capabilities in developing digital solutions and conducting training sessions, with a solid understanding of the agricultural sector. Proficient in CRM usage and possesses excellent interpersonal skills, along with a professional command of English.
Highest-signal resume keywords
Digital Solutions DevelopmentTraining ImplementationCRM UtilizationInterpersonal SkillsAgricultural Knowledge
ATS Keywords
Tailor your resumeApplicant Tracking System Keywords
Tip: use these terms in your resume and cover letter to boost ATS matches.
Soft Skills
AutonomyExcellent Interpersonal Skills
Tools & Technologies
CRM
Certifications & Qualifications
Permis B
Industry Keywords
Digital SolutionsAgricultural SectorCompetitive Intelligence
About the role
Key responsibilities & impact- Participer au développement commercial des Solutions Digitales
- Participer à l’élaboration et à la mise à jour de contenus
- Participer à la mise en place de formations
- Réaliser des formations en interne CLAAS France, auprès du réseau de concessionnaires et de clients finaux
- Utiliser le CRM de l’entreprise
- Participer à la veille concurrentielle sur les Solutions Digitales
- Travailler sous la responsabilité du Responsable Business Digital
Requirements
What you’ll need- Rechercher une opportunité d’alternance ou de stage pour l’année scolaire 2026-2027
- Préparer une licence ou un cursus ingénieur
- Être passionné.e de l’environnement numérique en agriculture
- Avoir des connaissances du monde agricole en général
- Faire preuve d’autonomie
- Posséder une excellente capacité relationnelle
- Être à l’aise en anglais lu, écrit et parlé en milieu professionnel
- Être titulaire du permis B
Benefits
Comp & perks- Un campus de 16 ha avec 10 salles de classe, 8 halls de formation et 100 machines sur parc
- Espaces de travail partagé et de convivialité
- Restaurant d'entreprise
- Accès gratuit à la salle de sport sur site
- Programme d’intégration et de formations spécifiques
- Perspectives d'évolutions et de mobilité nationale et internationale au sein du groupe
- Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine selon les activités
- Intéressement et participation
- Contrat de retraite complémentaire
- Mutuelle familiale à prix compétitif
- CSE (chèques vacances, bon d'achats, ventes de produits locaux...)
- Égalité des chances dans un environnement de travail convivial et adapté