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About the role
Key responsibilities & impact- Intervenir au cœur des échanges entre les équipes métiers et les équipes IT.
- Structurer les demandes d’évolution, coordonner leur mise en œuvre.
- Accompagner les équipes dans l’amélioration continue de leurs pratiques.
- Coordonner les tâches avec le département IT en lien avec les équipes centrales.
- Améliorer la qualité des processus.
- Conduire les démarches d’optimisation et de transformation.
- Piloter les indicateurs de performance du département des Opérations.
- Coordonner la cartographie des processus de l’entreprise.
- Suivre les procédures et points d’audit.
Requirements
What you’ll need- Formation supérieure en gestion de projet, business analysis, école de commerce ou université, ou une expérience équivalente.
- Expérience sur des projets d’évolution d'outils ou d’amélioration de processus, dans un environnement structuré.
- Aisé pour coordonner des interlocuteurs variés et faire le lien entre les équipes métiers et les équipes techniques.
- Maîtrise des outils de suivi projet (Jira, Confluence ou équivalent).
- Anglais professionnel permettant d’échanger dans un environnement international.
Benefits
Comp & perks- Un environnement de travail agréable, moderne et accessible à tous
- Une politique Qualité de Vie Travail dynamique (ex : dispositif parentalité, dispositif sportif…)
- Une flexibilité dans vos horaires avec une possibilité de réaliser jusqu’à 12 jours de télétravail par mois.
- Un large panel de métiers qui offre des opportunités d’évolution professionnelle.
- Des actions qui s’orientent vers une mobilité plus durable et responsable.
ATS Keywords
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Hard Skills & Tools
gestion de projetbusiness analysisamélioration de processussuivi projet
Soft Skills
coordinationcommunicationamélioration continueoptimisationtransformation