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Analista de Departamento Pessoal, Processos e Melhoria Contínua
Auxiliadora Predial. Mapear e documentar processos de Departamento Pessoal (admissão, demissão, folha de pagamento, encargos, férias, benefícios, ponto, eSocial, entre outros) .
About the role
Key responsibilities & impact- Mapear e documentar processos de Departamento Pessoal (admissão, demissão, folha de pagamento, encargos, férias, benefícios, ponto, eSocial, entre outros)
- Desenhar e revisar fluxos operacionais, identificando oportunidades de melhoria e automação
- Elaborar, manter e atualizar manuais, políticas e procedimentos internos
- Conduzir treinamentos operacionais e capacitação das equipes de DP com base nos processos definidos
- Garantir padronização e governança dos processos, promovendo boas práticas
- Atuar na melhoria contínua, utilizando metodologias de gestão de processos (ex: BPM, Lean)
- Identificar, avaliar e implementar soluções de IA generativa e automação nas rotinas de DP, visando o aumento da acuracidade dos dados e a análise preditiva de indicadores.
- Apoiar na implementação e evolução de sistemas de DP/folha
- Assegurar conformidade com a legislação trabalhista, previdenciária e obrigações acessórias
- Interagir com áreas como RH, Jurídico, TI e fornecedores para alinhamento de processos
- Monitorar indicadores de desempenho (KPIs) e propor ações corretivas
Requirements
What you’ll need- Graduação em Processos Gerenciais, Administração e/ou áreas correlatas
- Excel Intermediário
- Sólida experiência em Departamento Pessoal (rotinas completas)
- Experiência em mapeamento e melhoria de processos
- Conhecimento em legislação trabalhista e obrigações acessórias (eSocial, FGTS, INSS, etc.)
- Vivência na elaboração de fluxos, procedimentos e materiais de treinamento
- Conhecimento em ferramentas de desenho de processos (ex: Bizagi, Visio, Lucidchart)
- Perfil analítico, organizado e orientado a processos
- Boa comunicação e didática para condução de treinamentos
- Pós-Graduação completo (diferencial)
- Experiência no mercado imobiliário (diferencial)
Benefits
Comp & perks- Vale Refeição/Alimentação Cartão Flex
- Plano de Saúde
- Plano Odontológico
- Vale Transporte
- Seguro de Vida
- Day Off no Mês de Aniversário
- Licença Paternidade Estendida
- Parceria com a Panvel Farmácias
- Auxílio Creche para Mães
- Uma plataforma de educação corporativa: o Acelera!
- Parcerias com descontos em educação, saúde, alimentação e outros.
ATS Keywords
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Hard Skills & Tools
Process MappingProcess ImprovementLegislation ComplianceData AnalysisKPI MonitoringHR Process DocumentationOperational Flow DesignGenerative AI SolutionsAutomation ImplementationExcel Intermediate
Soft Skills
Analytical ProfileOrganizational SkillsEffective CommunicationDidactic Training Ability
Certifications
Postgraduate Degree (Differential)