6037

Talent Acquisition Manager

6037

full-time

Posted on:

Location Type: Hybrid

Location: Lviv • Ukraine

Visit company website

Explore more

✨ AI Apply
Apply

About the role

  • Керувати повним циклом рекрутменту і самостійно відповідати за кожен етап — від kick-off зустрічі до презентації офферу.
  • У твоєму портфелі одночасно будуть позиції різного напрямку, рівня та складності.
  • Менеджити роботу сорсерів — формувати пріоритети, координувати пошук і разом із командою вибудовувати ефективну стратегію закриття кожної позиції.
  • Вибудовувати партнерські відносини з hiring менеджерами. Ти долучатимешся не лише до розв’язання тактичних питань, але і допомагатимеш будувати довгострокову стратегію найму.
  • Аналізувати та оптимізовувати воронку найму для виявлення вузьких місць та покращення ефективності.
  • Створювати якісний досвід для кандидатів — важлива частина ролі. Часто саме ти як рекрутер — перша людина, яка знайомить кандидата з культурою компанії. І від цієї першої взаємодії багато в чому залежить, як нас сприйматимуть як роботодавця.
  • Рекомендувати та впроваджувати покращення нашої загальної практики найму. Наприклад, ти будеш проводити навчальні сесії з найму для менеджерів та інтерв’юерів.
  • Долучатись до розвитку employer brand — підтримувати залучення в різні активності: від навчальних ініціатив до hiring-івентів, у яких ти зможеш не тільки допомагати з пошуком, а й брати участь як обличчя команди.

Requirements

  • 3+ роки досвіду в рекрутингу у продуктових компаніях, геймдеві або великих системних бізнесах.
  • Успішний досвід закриття як нетехнічних, так і технічних позицій різного рівня, від junior до head рівня.
  • Знання каналів пошуку, їхньої ефективності та специфіки.
  • Знання джерел пошуку, операторів пошуку, способів пошуку контактів та ефективних текстів для листів.
  • Використання data-driven підходів в роботі.
  • Розумієшся на рекрутингових метриках та знаєш, як застосувати їх для процесу відбору та його ефективності.
  • Володіння техніками оцінювання кандидатів, техніками продажів та перемовин.
  • Орієнтовність на результат та постійне покращення процесів.
  • Самостійно шукаєш нові шляхи та підходи для досягнення поставлених цілей.
  • Послідовність в комунікації, системність та критичне мислення.
  • Рівень англійської мови Intermediate+.
Benefits
  • Health & Wellness Anniversary Benefits. Щороку компенсуємо до $2000 на wellness або спорт, щоб залишатися у формі не лише професійно, а й фізично.
  • Insurance & Health. Медичне страхування для тебе та родини, стоматологічне покриття та підтримка корпоративного психолога.
  • Talent & Growth Learning & Development. Компенсуємо будь-які навчальні формати, що допомагають зростати у 6037: від курсів і менторських програм до конференцій і сертифікацій.
  • Global Events Budget. Ми хочемо, щоб ти черпав(-ла) натхнення від кращих. Щороку можеш обрати міжнародну подію у сфері технологій, креативу чи бізнесу та відвідати її за рахунок компанії.
  • Spot Award. Щокварталу відзначаємо колег за виняткові результати. Це наш спосіб подякувати тим, хто проявив себе у складних проєктах або зробив помітний внесок у розвиток компанії.
  • All-inclusive офіс. Ми віримо в офіс-first культуру, бо найкращі ідеї народжуються офлайн. Саме тому ми робимо все, щоб кожному було комфортно в офісах Києва або Львова. Сніданки, обіди, масажний кабінет — це далеко не все, що чекає тебе в наших просторах.
  • Travel. Робочі витрати на проїзд та проживання ми повністю компенсуємо. Ми працюємо за принципом ownership, тому довіряємо твоєму рішенню щодо витрат, які допомагають спільному результату.
  • Doubling Donations. 6037 подвоює твої донати на військову допомогу, аби посилити вплив кожного внеску.
Applicant Tracking System Keywords

Tip: use these terms in your resume and cover letter to boost ATS matches.

Hard Skills & Tools
рекрутинганаліз воронки наймутехніки оцінювання кандидатівdata-driven підходирекрутингові метрикитехніки продажівперемовинизакриття позиційканали пошукуджерела пошуку
Soft Skills
орієнтовність на результаткритичне мисленняпослідовність в комунікаціїсистемністьпокращення процесівпартнерські відносиникоординаціяефективна стратегіяпобудова довгострокової стратегіїсамостійність