Especialista Gobierno, Riesgo y KPI

Rimutee

Specialist in Government, Risk and KPI managing large-scale software projects for international clients. Remote role with a focus on operational risk mitigation and high-performance methodologies.

Posted 7/8/2026full-timeRemote • 🇲🇽 MexicoMid-LevelSeniorWebsite

Core Competencies

Role fit

Core Competencies

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Demonstrates expertise in leading process governance projects and performance indicator management, with a strong focus on risk mitigation and the establishment of high-performance rituals based on data. Proficient in defining KPIs, SLAs, and corporate governance models within dynamic technological environments.

Highest-signal resume keywords

5+ Years Experience In Process GovernanceRisk Identification And MitigationKPI And SLA DefinitionRACI Matrix StructuringData-Driven Communication

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Hard Skills

Process GovernanceRisk MitigationKPI DefinitionSLA DefinitionRACI Matrix Structuring

Soft Skills

ProactivityAssertive CommunicationAdaptability To Change

Industry Keywords

Performance ManagementCorporate GovernanceOperational Risk

About the role

Key responsibilities & impact

Impulsar los proyectos de software a gran escala de nuestros principales clientes internacionales.
Mitigar el riesgo operativo.
Establecer el control metodológico.
Desplegar rituales de alto rendimiento basados en datos.

Requirements

What you’ll need

Experiencia robusta y demostrable de 5+ años liderando áreas o proyectos de gobierno de procesos y gestión de indicadores de desempeño.
Especialista técnico en la identificación, mapeo, control y mitigación de riesgos operativos.
Dominio avanzado en la definición y parametrización de KPI, SLA y modelos de gobierno corporativo.
Experiencia práctica comprobable estructurando matrices RACI y facilitando rituales de gestión del desempeño organizacional.
Proactividad y Autonomía: Capacidad para monitorear el cumplimiento normativo e impulsar medidas correctivas de forma independiente y asertiva.
Comunicación Asertiva: Habilidad para liderar rituales de gestión con gerentes y líderes, influyendo con base en datos duros y analítica del desempeño.
Adaptabilidad al Cambio: Capacidad para robustecer el gobierno y el control en arquitecturas tecnológicas corporativas altamente cambiantes y ágiles.

Benefits

Comp & perks

Proyectos globales de alto impacto.
Remoto, acompañamiento 1:1 de HRBP y desafíos técnicos de alta complejidad.
Cultura de alto rendimiento e innovación.