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About the role
Key responsibilities & impact- Pilotage de la mise en place du nouveau cadre contractuel
- Structurer l’ensemble des documents contractuels
- Proposer une organisation Nhood adaptée
- Produire avec les Métiers, les templates nécessaires à l’exécution du mandat
- Garantir l’adéquation stratégique des outils avec les attentes du client
- Définir les KPIs du contrat avec les Métiers et le Client
- Collecter, analyser et suivre ces KPIs
- Suivre les honoraires et la profitabilité du contrat pour Nhood
- Contribuer à la conduite du changement
Requirements
What you’ll need- Excellente maîtrise des outils de reporting, de planification et de gestion de projet.
- Capacité à produire des livrables opérationnels (templates, process, analyses).
- Solides compétences en analyse de données et en pilotage de KPIs.
- Compréhension globale des métiers impliqués dans le contrat.
- Expérience des environnements contractuels complexes et maîtrise des outils collaboratifs (Excel, Power BI, Teams, SharePoint...).
- Anglais niveau C1.
- Expérience confirmée en gestion de projet, PMO ou coordination opérationnelle.
- Expérience dans un environnement multi-métiers ou auprès de grands comptes.
- Connaissance des enjeux de transformation, de conduite du changement ou de pilotage de performance.
Benefits
Comp & perks- Inclusion et ouverture aux personnes en situation de handicap
ATS Keywords
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Tip: use these terms in your resume and cover letter to boost ATS matches.
Hard Skills & Tools
reportingproject managementdata analysisKPI managementtemplate productionprocess analysisoperational deliverablescontractual environmentsperformance management
Soft Skills
organizational skillschange managementcommunication skillscollaborationstrategic alignment