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Talent Recruiter
MagoyaTalent Recruiter at Magoya responsible for end-to-end recruitment processes with a focus on technology positions. Collaborating with leaders to build teams and enhance employee experience in Buenos Aires.
ATS Keywords
Tailor your resumeApplicant Tracking System Keywords
Tip: use these terms in your resume and cover letter to boost ATS matches.
Hard Skills
Talent RecruiterTalent Acquisition Specialistreclutamiento de perfiles tecnológicosonboardingoptimización de procesos
Soft Skills
gestión de múltiples procesospriorizaciónsentido de urgenciaorientación a resultadosautonomíafoco en la ejecuciónmejora continuadesafiar el status quotrabajo en equipogeneración de relaciones de confianza
Industry Keywords
procesos de selección end-to-endexperiencia del colaboradoremployer brandingmercadosentornos corporativos dinámicos
About the role
Key responsibilities & impact- Co-liderar procesos de selección end-to-end para posiciones de tecnología y otras áreas de negocio.
- Acompañar el crecimiento y armado de equipos en distintos mercados, inicialmente con foco en Brasil.
- Trabajar en estrecha colaboración con líderes para entender necesidades, definir estrategias de búsqueda y asegurar una excelente experiencia para candidatos y stakeholders.
- Participar en iniciativas de onboarding, employer branding y otros procesos del área de People.
- Identificar oportunidades de mejora, optimización y automatización de procesos.
- Colaborar activamente en proyectos del área cuando el volumen de búsquedas lo permita.
Requirements
What you’ll need- Experiencia previa como Talent Recruiter o Talent Acquisition Specialist en compañías de producto, tecnología o entornos corporativos dinámicos.
- Experiencia reclutando perfiles tecnológicos.
- Mirada integral de los procesos de People, idealmente con participación en onboarding, experiencia del colaborador u otras iniciativas del área.
- Capacidad para gestionar múltiples procesos en simultáneo, priorizar y trabajar con sentido de urgencia.
- Perfil orientado a resultados, con autonomía y foco en la ejecución.
- Mentalidad de mejora continua y optimización de procesos.
- Capacidad para desafiar el status quo y proponer nuevas ideas.
- Excelente habilidad para trabajar en equipo y generar relaciones de confianza.
- Inglés intermedio/avanzado (oral y escrito).
Benefits
Comp & perks- Salario competitivo