Apply

Ready to go for it?

AI Apply speeds things up—apply directly if you prefer.

FREE ACCESS
5,000–10,000 jobs/day
JobTailor Logo

See all jobs on JobTailor

Search thousands of fresh jobs every day.

Discover
  • Fresh listings
  • Fast filters
  • No subscription required
Create a free account and start exploring right away.
LEAP Digital Marketing GmbH

Payroll Specialist, Teilzeit (10-15h pro Monat)

LEAP Digital Marketing GmbH

Payroll Specialist handling monthly payroll operations for digital marketing agency LEAP. Collaborating with HR to ensure accurate and timely payroll processing.

Posted 5/5/2026part-timeRemote • 🇩🇪 GermanyMid-LevelSeniorWebsite

About the role

Key responsibilities & impact
  • Du übernimmst die eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung und und stellst deren fachliche Richtigkeit sowie fristgerechte Abwicklung sicher
  • Du trägst die Verantwortung für die korrekte Anwendung lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben und bewertest auch komplexere Einzelfälle eigenständig
  • Du arbeitest eng mit der HR-Leitung zusammen und stellst sicher, dass alle payroll-relevanten Informationen (z. B. Ein- und Austritte, Vertragsänderungen, Abwesenheiten, variable Vergütungsbestandteile) korrekt, vollständig und fristgerecht vorliegen
  • Du verantwortest sämtliche Meldungen an Sozialversicherungsträger, Finanzamt und weitere Behörden (z. B. ELStAM, SV-Meldungen, Jahresmeldungen)
  • Du begleitest Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen

Requirements

What you’ll need
  • Mehrjährige Erfahrung in der eigenständigen Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen
  • Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Sicherer Umgang mit gängigen Payroll-Systemen (z. B. DATEV)
  • Hohe fachliche Sicherheit in der Bewertung von Einzelfällen
  • Strukturierte, präzise und zuverlässige Arbeitsweise
  • Verfügbarkeit: Ca. 10–15 Stunden pro Monat, planbar rund um den Abrechnungszeitraum
  • Deutschkenntnisse auf C1 Sprachniveau in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
  • Idealerweise Erfahrung mit DATEV oder vergleichbaren Payroll-/HR-Systemen

Benefits

Comp & perks
  • Klar abgegrenzter Verantwortungsbereich im Bereich Payroll
  • Strukturierte Zusammenarbeit mit HR als Datenlieferant
  • Verlässliche und vorbereitete Datenbasis für die Abrechnung
  • Hohe Eigenständigkeit in der Durchführung deiner Aufgaben
  • Remote-basierte Zusammenarbeit mit flexibler Zeiteinteilung
  • Ein professionelles Umfeld mit klarem Qualitätsanspruch
  • Schnelle Entscheidungswege und ein Umfeld, das Eigenverantwortung fördert

ATS Keywords

✓ Tailor your resume
Applicant Tracking System Keywords

Tip: use these terms in your resume and cover letter to boost ATS matches.

Hard Skills & Tools
Lohn- und GehaltsabrechnungLohnsteuerrechtSozialversicherungsrechtBewertung von EinzelfällenPayroll-SystemeDATEVMS OfficeExcel
Soft Skills
strukturierte Arbeitsweisepräzise Arbeitsweisezuverlässige Arbeitsweise