Senior Hybrid Apps Developer

ISCAREM Human Resources, S.L.

Senior Hybrid Apps Developer working with multi-framework integration at a fintech company. Responsible for developing and maintaining plugins and automation scripts for client projects.

Posted 7/14/2026full-timeRemoto • 🇪🇸 SpainSenior💰 €50,000 - €60,000 per yearWebsite

Core Competencies

Role fit

Core Competencies

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Demonstrates advanced expertise in Capacitor and Cordova, with strong capabilities in TypeScript and JavaScript. Proficient in navigating and modifying Android Studio and Xcode projects, while effectively automating client project configurations.

Highest-signal resume keywords

Capacitor ExpertiseCordova ExpertiseTypeScript ProficiencyJavaScript ProficiencyAndroid Studio Navigation

ATS Keywords

Tailor your resume

Applicant Tracking System Keywords

Tip: use these terms in your resume and cover letter to boost ATS matches.

Hard Skills

CapacitorCordovaTypeScriptJavaScriptNPMMethod ChannelsNative Modules

Tools & Technologies

Android StudioXcode

Industry Keywords

B2BDependency ManagementPlugin Development

Tech Stack

Tools & technologies

AndroidFlutterJavaScriptReactReact NativeTypeScript

About the role

Key responsibilities & impact

Integración Multi-Framework y abstracción nativa.
Serás el responsable de que un desarrollador que usa Cordova o Capacitor tenga la misma potencia y facilidad de integración que uno que usa Flutter o React Native.
Crear y mantener los plugins oficiales para Capacitor y Cordova.
Automatizar mediante scripts la configuración necesaria en los proyectos de los clientes.
Actuar como experto técnico para ayudar a los clientes B2B a resolver conflictos de dependencias entre nuestros plugins y otros componentes de su stack.

Requirements

What you’ll need

Deep Web-Native: Experiencia avanzada con Capacitor y Cordova.
Dominio de TypeScript/JavaScript y gestión de paquetes vía NPM.
Capacidad para navegar y modificar proyectos de Android Studio y Xcode.
Experiencia implementando Method Channels y módulos nativos.

Benefits

Comp & perks

Contratación directa e indefinida con nuestro cliente.
Modalidad de Trabajo: 90% remoto, el 10 % restante el 10% de presencialidad, puntualmente para eventos, formaciones o similar.
27 días laborables de vacaciones.
Formación a cargo de la empresa.
Integración en un equipo joven y experimentado.