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Consultor SAP SuccessFactors – Recruitment, Certificado
InetumSAP SuccessFactors Consultant implementing and supporting recruitment processes at Inetum. Focused on optimizing recruitment workflows and providing technical guidance to HR teams.
About the role
Key responsibilities & impact- Configurar y personalizar el módulo de reclutamiento de SAP SuccessFactors para adaptarlo a los requisitos de la organización y a los objetivos empresariales.
- Analizar los flujos de trabajo de reclutamiento y recomendar mejoras en los procesos para aumentar la eficiencia y la experiencia del usuario.
- Apoyar la implementación, el despliegue y el mantenimiento continuo de las soluciones de reclutamiento de SAP SuccessFactors.
- Proporcionar orientación técnica y formación a los usuarios finales, a los equipos de RR. HH. y a las partes interesadas sobre la funcionalidad del sistema y las mejores prácticas.
- Gestionar la migración de datos, la integración y la generación de informes dentro del entorno de SAP SuccessFactors.
- Colaborar con equipos multifuncionales para recabar requisitos y traducirlos en configuraciones del sistema.
- Resolver problemas técnicos y ofrecer soluciones oportunas para garantizar la estabilidad del sistema.
- Elaborar y mantener la documentación, incluidos los flujos de procesos, las guías de usuario y las especificaciones del sistema.
- Supervisar el rendimiento del sistema y generar informes para realizar un seguimiento de las métricas de selección de personal y los indicadores clave de rendimiento.
- Mantenerse al día de las actualizaciones, las funcionalidades y las tendencias del sector relacionadas con SAP SuccessFactors para garantizar un uso óptimo del sistema.
Requirements
What you’ll need- Certificación en SAP SuccessFactors Recruitment (obligatoria)
- Un mínimo de 3 años de experiencia en la implementación o el soporte del módulo SAP SuccessFactors Recruitment
- Experiencia demostrada en consultoría de selección de personal o en puestos de asesoramiento en tecnología de RR. HH.
- Sólidos conocimientos sobre los procesos de captación de talento y los flujos de trabajo de selección de personal.
- Competencia en la configuración, personalización e integración de sistemas.
- Experiencia en gestión de datos, herramientas de generación de informes y análisis dentro de sistemas de RR. HH.
- Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas, con gran atención al detalle.
- Capacidad demostrada para gestionar múltiples proyectos y establecer prioridades de forma eficaz.
- Sólidas habilidades comunicativas e interpersonales, con capacidad para trabajar en colaboración con distintos equipos.
- Experiencia en gestión del cambio y estrategias de adopción por parte de los usuarios.
Benefits
Comp & perks- Programas de formación continua y certificaciones.
- Acceso a plataformas de aprendizaje y desarrollo profesional.
- Cultura de innovación y colaboración.
- Programas de bienestar físico y emocional.
- Oportunidades de crecimiento en proyectos internacionales.
- Reconocimiento y recompensas por desempeño.
ATS Keywords
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Hard Skills & Tools
SAP SuccessFactors ConfigurationSystem CustomizationData MigrationIntegration of SystemsReporting and AnalysisRecruitment Workflow OptimizationUser Training and SupportDocumentation MaintenancePerformance MonitoringChange Management Strategies
Soft Skills
Excellent Communication SkillsInterpersonal SkillsProject ManagementCollaborationAttention to Detail
Certifications
SAP SuccessFactors Recruitment Certification