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About the role
Key responsibilities & impact- Como People Analyst, serás el motor operativo del ciclo de vida del colaborador.
- Garantizar que los procesos administrativos, legales y de infraestructura se ejecuten con excelencia técnica y agilidad.
- Brindar soporte directo a la gestión regional de People Operations.
- Administrar el ecosistema digital de atracción (ATS) y coordinar la integración técnica de los nuevos ingresos.
- Ejecutar la gestión presencial ante el MITRADEL, asegurar el cumplimiento en SIPE y gestionar la documentación laboral de la operación en Panamá.
- Consolidar incidencias quincenales para la nómina global y brindar soporte a los colaboradores en consultas operativas de pago.
- Supervisar la compra, entrega y control de equipos tecnológicos a nivel regional, así como la gestión de accesos corporativos.
- Administrar la logística de sedes (Panamá/Guatemala), gestionando accesos físicos, puestos de trabajo, suministros y beneficios locales.
- Ejecutar el control y reporte de vacaciones para asegurar la salud financiera y legal de la organización.
- Planificar dinámicas de integración y gestionar incentivos corporativos para fortalecer la cultura interna.
Requirements
What you’ll need- Estudios universitarios en Recursos Humanos, Administración, Psicología o carreras afines.
- De 1 a 3 años en roles Generalistas de RRHH, Administración de Personal o posiciones operativas similares en Panamá.
- Manejo de legislación laboral panameña y trámites ante instituciones locales (Indispensable).
- Afinidad con el uso de herramientas de gestión de talento y Google Workspace (Sheets/Docs).
- Alta capacidad de organización, atención al detalle y un enfoque resolutivo hacia la operación diaria.
Benefits
Comp & perks- Formar parte de la primera Digital Powerhouse de Latinoamérica.
- Un entorno de aprendizaje constante con exposición a procesos regionales.
- Cultura dinámica, profesional y enfocada en resultados.
ATS Keywords
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Tip: use these terms in your resume and cover letter to boost ATS matches.
Hard Skills & Tools
gestión de talentolegislación laboral panameñaadministración de personalgestión de nóminacontrol de vacacionesgestión de accesos corporativoslogística de sedesdocumentación laboralintegración técnica de nuevos ingresossupervisión de equipos tecnológicos
Soft Skills
organizaciónatención al detalleenfoque resolutivogestión de incentivos corporativosfortalecimiento de cultura interna