Generalista de Recursos Humanos

Alten México

HR Generalist coordinating employee lifecycle activities including onboarding and policy compliance. Promoting a positive work environment within a hybrid workplace.

Posted 6/25/2026full-timePuebla • 🇲🇽 MexicoJuniorMid-LevelWebsite

About the role

Key responsibilities & impact

Gestionar y coordinar las actividades relacionadas con el ciclo de vida del colaborador, desde el onboarding hasta la salida de la organización.
Asegurar el cumplimiento de las políticas internas, normativas laborales y la alineación con los objetivos estratégicos de la empresa.
Promover un ambiente de trabajo positivo y productivo.
Seguimiento a contratos laborales, altas y bajas.
Llevar el control de expedientes de empleados.
Incidencias de nómina y beneficios (en coordinación con el área correspondiente).
Control de asistencia.
Identificar necesidades de capacitación y coordinar programas de formación.
Promover el desarrollo profesional de los colaboradores.
Participar en la evaluación de desempeño y planes de mejora.
Atender consultas y conflictos internos.
Fomentar la comunicación efectiva entre áreas y niveles jerárquicos.
Implementar acciones para mejorar el clima laboral.
Actualizar y comunicar políticas internas de RH.
Asegurar el cumplimiento del reglamento interno de trabajo.
Participar en la elaboración de manuales y guías de procedimientos.

Requirements

What you’ll need

Licenciatura en Psicología, Administración de Empresas, Recursos Humanos o afín.
Mínimo 2 años de experiencia en puestos similares.
Experiencia en administración de plantillas de 100 - 200 colaboradores
Conocimiento en normativa laboral mexicana (LFT, IMSS, etc.).
Evaluaciones de desempeño y plan de carrera
Estrategias de retención y clima organizacional
Excelente comunicación oral y escrita.
Capacidad de trabajo en equipo.
Habilidades analíticas y de resolución de problemas.
Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, PowerPoint).
Orientación al servicio y empatía.
Inglés Intermedio / Avanzado.

Benefits

Comp & perks

Sueldo base
Seguro de Gastos Médicos Mayores (incluye plan dental y visión)
15 días de aguinaldo
25% de prima vacacional
12 días de vacaciones (A partir del primer año)
Seguro social
PTU/Reparto de utilidades
Vales de despensa quincenales

ATS Keywords

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Hard Skills & Tools

administración de plantillasevaluaciones de desempeñoplan de carreraestrategias de retenciónclima organizacionalnormativa laboral mexicanaresolución de problemascapacitaciónformación

Soft Skills

comunicación oralcomunicación escritatrabajo en equipoempatíaorientación al servicioanálisisgestión de conflictospromoción de ambiente positivomejora continua