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About the role
Key responsibilities & impact- Assurer la gestion complète de la paie pour un portefeuille d’adhérents
- Gérer un portefeuille multi conventionnel d’environ 350 paies
- Produire et sécuriser les DSN et déclarations sociales
- Être l’interlocuteur privilégié de vos clients et partenaires
- Apporter un conseil fiable et réactif au quotidien
Requirements
What you’ll need- Formation de gestionnaire de paie
- Première expérience réussie en paie, idéalement en cabinet ou environnement multi-conventions
- Maîtrise des fondamentaux de la paie, du droit du travail et des déclarations sociales
- Rigueur et sens du contrôle
- Autonomie et adaptabilité
- Bon relationnel
Benefits
Comp & perks- Primes
- Formation personnalisée
- 28 jours de RTT
- 13ème mois
- Heures sup majorées à 25%
- Tickets restaurants
ATS Keywords
✓ Tailor your resumeApplicant Tracking System Keywords
Tip: use these terms in your resume and cover letter to boost ATS matches.
Hard Skills & Tools
gestion de la paieDSNdéclarations socialesdroit du travailmulti-conventions
Soft Skills
rigueursens du contrôleautonomieadaptabilitébon relationnel
Certifications
formation de gestionnaire de paie
