People Business Partner – Temporary, 6 months

Adsmurai

People Business Partner handling IT recruitment processes, onboarding, and supporting company culture initiatives. Join a team driving innovative digital marketing solutions at Adsmurai in Barcelona.

Posted 5/16/2026full-timeBarcelona • 🇪🇸 SpainJuniorMid-LevelWebsite

About the role

Key responsibilities & impact

Responsable del proceso de selección de principio a fin, tanto de perfiles Tech como de otros perfiles de la compañía.
Buscar y seleccionar activamente perfiles tech a través de LinkedIn Recruiter.
Responsable del proceso de Onboarding/Offboarding interno.
Trabajar en conseguir la mejor experiencia de candidatx.
Dar apoyo en la actualización de procesos internos y implementación de nuevas herramientas.
Actuar como partner directo de los Mánagers para apoyarlos en sus necesidades de selección.
Dar apoyo en el área administrativa y de Relaciones Laborales del departamento.
Dar apoyo en las actividades de teambuilding e iniciativas de la compañía.
Ser un referente y transmitir los valores y cultura de empresa.

Requirements

What you’ll need

Tienes 2 o más años de experiencia llevando a cabo procesos de selección de perfiles IT (Backend, Frontend, UX/UI Designer, UX Researcher, Data Engineer, Data Scientist, MLOps, Data Analyst, Web Designer y/o Product Manager).
LinkedIn Recruiter forma parte de tu día a día.
Utilizas múltiples portales de empleo para la búsqueda de perfiles.
Posees conocimientos básicos en legislación laboral y normativas vigentes.
Tienes experiencia en tareas administrativas correspondientes al área.
Manejas herramientas ofimáticas (Microsoft Office: Word, Excel, PowerPoint).
Eres un/a team player.
Tienes increíbles habilidades interpersonales y un enfoque entusiasta y práctico.
Eres una persona estratégica y estás orientada a objetivos y al detalle.

Benefits

Comp & perks

Contrato por sustitución temporal (6 meses)
Flexibilidad horaria de entrada y salida.
Modelo hibrido oficina-remoto.
Jornada intensiva los viernes, prefestivos laborables, mitad de julio y agosto.
23 días de vacaciones (+1 día por año de antigüedad).
Adsmubirthday —día libre por tu cumpleaños.
Formación activa dentro de la empresa y crecimiento profesional a través de nuestro Plan de Carrera.
AdsmuAcademy (plataforma de formación adhoc para los trabajadores).
Actividades de equipo y afterworks .
Clases de inglés.
Convenio con gimnasios (WellHub)
Plan de retribución flexible: ticket restaurante, transporte y seguro médico.

ATS Keywords

✓ Tailor your resume

Applicant Tracking System Keywords

Tip: use these terms in your resume and cover letter to boost ATS matches.

Hard Skills & Tools

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Soft Skills

interpersonalesenfoque entusiastaprácticoestratégicoorientado a objetivosatención al detalleteam player